Обязанности:
Мы предлагаем: Официальное трудоустройство с первого дня по ТК РФ, оплачиваемые отпуска и больничные; Срочный трудовой договор на декретную ставку (1,5 года); График работы: 5/2 с 8:00 до 16:30 или с 9:00 до 17:30, выходные суббота и воскресенье; Гибридный формат работы: 3 офисная работа/2 дня удалённая работа; Обучение и поддержка в период адаптации; Корпоративная мобильная связь и оплата питания; Добровольное медицинское страхование со стоматологией и check-up (ДМС); Дополнительная поддержка в связи с событиями в семье; Частичная компенсация путевок в летнее время для детей сотрудников. Задачи: Полный цикл подбора точечного и массового персонала; Поиск и привлечение кандидатов через различные каналы; Проведение телефонного интервью; Взаимодействие с нанимающим менеджером; Сопровождение кандидатов на всех этапах подбора; Предоставление отчётности. Требования: Опыт работы в подборе от 1 года; Навыки интервьюирования и оценки релевантности кандидатов; Грамотная устная и письменная речь.Похожие вакансии