Обязанности:
Сегодня мы находимся в поиске Специалиста по адаптации, оценке и развитию персонала в офис Управляющей компании, который станет частью нашей профессиональной команды Учебного центра и будет готов развиваться вместе с нами. МЕСТО РАБОТЫ: Производственно-логистический комплекc «Светлый» (20 км от Калининграда). Организована доставка корпоративным транспортом из Калининграда. ВАШИ БУДУЩИЕ ЗАДАЧИ Организация и проведение оценочных процедур (ассессмент-центров, аттестации) для принятия кадровых решений (повышение, перевод, присвоение разрядов); Подготовка аналитических отчетов по компетенциям, навыкам и потенциалу сотрудников; Методическое сопровождение процессов оценки: разработка материалов, инструкций, обучение участников; Курирование процесса адаптации новых сотрудников; Формирование, согласование и контроль выполнения планов адаптации и индивидуального развития; Оценка прохождения испытательного срока и координация наставничества совместно с руководителями; Консультирование руководителей и сотрудников по вопросам развития компетенций и построения карьеры; Контроль выполнения и актуализация индивидуальных планов развития (ИПР); Координация всех участников процессов оценки и адаптации, методическая поддержка подразделений. НАШИ ПОЖЕЛАНИЯ К УСПЕШНОМУ КАНДИДАТУ Высшее образование (направление «Управление персоналом» , «Психология»); Опыт работы в HR-подразделениях от 1 года; Знание основных подходов к оценке, обучению и развитию персонала; Умение работать с данными, готовить аналитические отчеты и презентации; Развитые навыки ведения переговоров и умение выстраивать эффективное взаимодействие с руководителями для решения задач в области управления персоналом. Дополнительными преимуществами будут: Наличие сертификатов о прохождении курсов/программ повышения квалификации в области оценки персонала, коучинга или T&D. Обучение по направлениям: оценка компетенций, проведение интервью по компетенциям, организация наставничества. МЫ ПРЕДЛАГАЕМ График работы: 5/2 (понедельник - пятница с 9:00 до 18:00); Конкурентный и достойный уровень заработной платы (просьба указать в резюме или в сопроводительном письме Ваши финансовые ожидания); Индивидуальный путь профессионального развития в команде единомышленников и под руководством опытных специалистов; Корпоративный транспорт для комфортных поездок на работу и обратно; Расширенную корпоративную программу ДМС, которая включает услуги стоматолога; Комфортные условия для питания (корпоративная столовая и комнаты приема пищи); Поддержку семьи: частичную компенсацию расходов на детский отдых, ежегодные новогодние подарки, а для первоклассников — корпоративный портфель; Участие в проектах, обеспечивающих продовольственную безопасность и технологический суверенитет России.Похожие вакансии
Специалист по адаптации футболистов
От 70 000 до 70 000 руб.
Калининград
АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "ФУТБОЛЬНЫЙ КЛУБ "БАЛТИКА"
Руководитель службы по подбору и развитию персонала
От 110 000 до 110 000 руб.
Калининград
ФОНД "ЦЕНТР ПОДДЕРЖКИ ПРЕДПРИНИМАТЕЛЬСТВА КАЛИНИНГРАДСКОЙ ОБЛАСТИ"