Обязанности:
ЧЕМ ВЫ БУДЕТЕ ЗАНИМАТЬСЯ: обеспечивать эффективную ресурсную поддержку бизнеса подготавливать и внедрять стратегию развития, управлять изменениями разрабатывать и внедрять организационные изменения под запрос бизнеса формировать предложение по повышению эффективности организационной модели управлять кадровым потенциалом и внутренними коммуникациями осуществлять подбор на ТОП позиции в компании вести корпоративные коммуникации управлять структурно-штатными изменениями и структурой предприятия НАМ ВАЖНО, ЧТОБЫ У ВАС БЫЛО: опыт работы в должности HR партнера / HR generalist от 3-х лет знание основных процессов в области управления персоналом умение эффективно организовать работу в рамках многозадачной среды в соответствие с ключевыми приоритетами знание принципов построения системы мотивации и развития сотрудников стратегическое мышление и понимание потребностей бизнеса динамичное развитие и готовность работать с большим объемом информации умение работать в условиях изменений нацеленность на оптимизацию процессов ЧТО МЫ ПРЕДОСТАВЛЯЕМ*: работу в г. Иркутск комфортный офис с кофейней, обеденной зоной и собственным спортзалом программы заботы о здоровье (ДМС, страхование жизни, санаторно-курортное лечение, собственный мед. кабинет и профессиональный врач) корпоративные программы развития и обучения * вакансия размещена с целью формирования кадрового резерваПохожие вакансии