Обязанности:
О Свободе Мысли: Наша молодая девелоперская компания динамично развивается и реализует проекты высокого уровня качества. Нам важно не просто создавать проекты, но и искренне ими гордиться. В нашу команду мы собрали лучших из лучших – каждый член команды имеет большой опыт работы в девелоперской отрасли. Наши ключевые ценности — открытость, инициативность, ответственность, стремление к росту и доверие в команде. Здесь ценят идеи каждого сотрудника и поддерживают инициативу, позволяя активно влиять на развитие проектов и рост собственной карьеры. Задачи Юридическое сопровождение девелоперских проектов Стратегическое партнёрство: структурирование земельных отношений, сопровождение строительства и ввода в эксплуатацию. Обеспечение юридической чистоты и минимизация рисков на всех этапах проекта. Договорная и претензионная работа Построение эффективной системы договорной работы: разработка сложных конструкций, переговоры с контрагентами, защита интересов компании в спорах. Построение юридической функции Трансформация юридического департамента в business partner: формирование команды, внедрение процессов, создание системы управления знаниями и рисками. Кросс-функциональное взаимодействие Обеспечение синергии между юридическим блоком, финансами, строительством и коммерческим блоком. Предложение решений, способствующих развитию компании. Цифровизация и системность Внедрение LegalTech-инструментов для автоматизации договоров, претензий и аналитики. Создание единой цифровой экосистемы для прозрачности, скорости и управляемости процессов. Ключевые требования Высокая ответственность. Партнёрская позиция и управленческая зрелость. Способность к открытому и конструктивному диалогу и прямолинейность. Эмоциональная устойчивость. Системность. Способность принимать решения в условиях неопределённости. Опыт управления командой юристов и опыт работы в девелопменте или стройке. Важно: Мы ищем не просто сильного юриста, а человека, который: умеет работать в команде; способен строить систему; не уходит в позицию “юридического тормоза бизнеса”; умеет подсвечивать риски без разрушения партнёрства. Условия Ключевая роль в формировании системы Прямое взаимодействие с топ‑менеджментом и собственниками Конкурентное вознаграждение (обсуждается индивидуально) Участие в знаковых девелоперских проектах Свобода в принятии решений и управлении командойПохожие вакансии
Эксперт по юридическим вопросам
От 150 000 руб.
Екатеринбург. Станции метро: Геологическая, Площадь 1905 года, Динамо, Уральская
Заместитель генерального директора по юридическим вопросам
Договорная
Екатеринбург. Станции метро: Геологическая, Площадь 1905 года, Динамо, Уральская
Сима-ленд
Специалист по правовым вопросам
Договорная
Екатеринбург. Станции метро: Геологическая, Площадь 1905 года, Динамо, Уральская
СБЕР
Специалист по социальным вопросам
Договорная
Екатеринбург. Станции метро: Геологическая, Площадь 1905 года, Динамо, Уральская
Группа НЛМК
Специалист по хозяйственным вопросам
От 50 000 до 50 000 руб.
Екатеринбург. Станции метро: Геологическая, Площадь 1905 года, Динамо, Уральская
Восток-Сервис Екатеринбург
Советник Генерального директора по общим вопросам
От 250 000 до 280 000 руб.
Екатеринбург. Станции метро: Геологическая, Площадь 1905 года, Динамо, Уральская
«Интер РАО»