Обязанности:
Личный ассистент руководителя (CEO/COO производственного предприятия) О компании ДЛМЗ — производственное предприятие: литьё, механическая обработка, инженерные решения. Мы строим технологичную компанию с прозрачной системой управления и сильной командой. У руководителя три ключевых направления: операционное управление заводом, технологический проект и развитие личного бренда. Ассистент нужен, чтобы руководитель занимался стратегией и людьми, а не вспоминал, кому что обещано. Чем предстоит заниматься По направлению «Производство»: сбор данных протоколирование совещаний координация подрядчиков контроль сроков. 2. По направлению «Проект развития»: ведение карты задач и гипотез подготовка к выставкам сбор показателей подготовка еженедельных и ежемесячных сводок. 3. По направлению «Личный бренд»: ведение контент-календаря согласование выступлений и интервью подготовка тезисов и презентаций ведение базы медийных контактов архив материалов 4. Регулярные форматы: ведение карты целей и проектов руководителя подготовка недельного обзора приоритетов поддержание порядка в календаре, почте и файловой структуре планирование личных мероприятий руководителя. Требования: Опыт работы ассистентом, операционным менеджером или координатором проектов — желательны рекомендации от прошлых руководителей. Уверенное владение Google Workspace (Docs, Sheets, Drive, Calendar), Excel, Telegram, Zoom. Готовность освоить Битрикс24 и сервисы автоматизации. Грамотная письменная и устная речь, навык составления протоколов, отчётов и кратких выжимок. Личные качества, которые важны Системность: не теряете задачи, доводите до конца, любите порядок в файлах и в голове. Самостоятельность: видите проблему — предлагаете варианты, а не вопросы. Стрессоустойчивость: производство — это ритм и срочные ситуации, вы сохраняете спокойствие. Аккуратность и деловой стиль: достойно представляете руководителя на любых встречах. Конфиденциальность: информация компании и руководителя не выходит за пределы доверенного круга. Условия Зарплата от 100 000 ₽ — через 3 месяца пересмотр с учётом результатов. Премиальная часть привязана к KPI: своевременность задач, отсутствие потерь, инициативы. График 5/2, рабочий день структурированный. Испытательный срок — 1 месяц с развёрнутой обратной связью по итогам. Обучение: доступ к регламентам, наставничество руководителя, возможна оплата профильных курсов после испытательного срока. Выездные задачи компенсируются отдельно. Через 12–18 месяцев — рост в координатора проектов, операционного менеджера направления или руководителя административного блока. Как откликнуться В сопроводительном письме коротко напишите: ваш опыт, почему именно эта роль Вам подходит и удобный способ связи. Мы отвечаем в течение 2 рабочих дней.Похожие вакансии
От 70 000 до 75 000 руб.
Дмитров
ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "АПОЛЛО КОНСТРАКШН"
От 82 000 до 82 000 руб.
Дмитров
ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ОПТИТИМ КОНСАЛТИНГ"