Обязанности: Стратегическое и оперативное управление. Организация, планирование и контроль работы производственных подразделений филиала (кадастровые инженеры, геодезисты, картографы, специалисты по обработке данных). Выполнение плановых показателей. Обеспечение своевременного и качественного выполнения государственного задания, а также обязательств по коммерческим договорам подряда. Контроль качества (ОТК). Мониторинг соблюдения технологических процессов, нормативных требований Росреестра и законодательства РФ при подготовке межевых, технических планов, актов обследования и картографической продукции. Ресурсное планирование. Оптимизация распределения человеческих и технических ресурсов (полевое оборудование, ПО, автотранспорт). Контроль загрузки и производительности труда сотрудников. Внедрение новых технологий. Руководство процессами автоматизации производства, внедрение современных ГИС-технологий, методов обработки данных дистанционного зондирования Земли (ДЗЗ) и беспилотной авиации (БАС). Взаимодействие с ведомствами. Представление интересов компании при взаимодействии с Управлением Росреестра, органами государственной власти и местного самоуправления по производственным вопросам. Управление персоналом. Формирование команды, участие в подборе, адаптации и обучении сотрудников. Контроль соблюдения исполнительской дисциплины и требований охраны труда при полевых и камеральных работах. Требования: Образование. Высшее профильное образование («Землеустройство и кадастры», «Геодезия и дистанционное зондирование», «Картография и геоинформатика», «Юриспруденция» или смежные инженерно-технические специальности). Опыт работы. Опыт работы в сфере кадастра, геодезии или картографии не менее 5 лет, из которых не менее 3 лет на управленческих должностях (начальник отдела, заместитель руководителя, главный инженер). Опыт работы в структурах Росреестра, Кадастровой палаты или крупных геодезических/кадастровых компаниях будет существенным преимуществом. Профессиональные знания. Глубокое знание земельного, градостроительного и гражданского законодательства РФ (включая 218-ФЗ «О государственной регистрации недвижимости»). Понимание современных методик выполнения геодезических, аэрофотосъемочных и кадастровых работ. Знание принципов работы ФГИС ЕГРН и профильного ПО (программные комплексы для кадастровых инженеров, ГИС: QGIS, ArcGIS, Панорама). Управленческие компетенции. Развитые лидерские качества, навыки стратегического планирования, управления рисками и разрешения конфликтных ситуаций. Умение работать в режиме многозадачности и жестких сроков (KPI). Условия: гарантированная занятость в крупной государственной компании; официальное трудоустройство по ТК РФ с первого дня; ежегодный оплачиваемый отпуск — 28 календарных днейоплачиваемые больничные; офис с необходимым оборудованием возможно профессиональное развитии за счет компании: курсы, семинары, внутренние тренинги, повышение квалификации; возможность карьерного роста внутри компании.
Похожие вакансии