Обязанности:
Компания «Аксеникс» – это: Правопреемник «Аксенчер» на российском рынке, сохранивший традиции, ценности и знания международной компании; Около 2 000 сотрудников в Москве, Твери, Ростове-на-Дону, Краснодаре, Санкт-Петербурге и Алматы; 30-летний опыт успешной реализации комплексных цифровых трансформаций и глубокое понимание индустриальной специфики; Широкий спектр услуг по выполнению полномасштабных end‑to‑end проектов: от создания бизнес- и ИТ‑стратегий до их полноценного внедрения, включая разработку технологических решений, программного обеспечения, приложений и аутсорсинг; Широкое знание технологий и тенденций их развития для поиска альтернативных решений по импортозамещению. Задачи: Участие в российских и зарубежных проектах внедрения решений SAP (ERP, S/4HANA); Проведение обследований бизнес-процессов и анализ бизнес требований; Анализ и проработка решений по своему направлению, формирование задач на доработку системы, составление функциональных спецификаций; Выполнение настроек системы по функциональному направлению; Тестирование разработок/настроек; Подготовка инструкций; Обучение и поддержка пользователей на этапе опытной эксплуатации; Повышение собственной квалификации (обучение и самообучение), сертификация. Мы ожидаем, что у вас есть От 3+ лет опыта работы в проектах по внедрению SAP FI; Знание стандартного функционала SAP FI направлений: FI-GL, FI-AP, FI-AR, FI-BL, FI-SL (одного или нескольких), понимание принципов работы смежных модулей; Опыт подготовки проектной документации; Готовность к командировкам (20-30%); Высшее образование; Знание английского языка – не ниже Intermediate; Готовность работать в гибридном формате (от 3-х дней в неделю в офисе). Будет преимуществом: Знание ABAP на уровне чтения кода (работы в отладчике). Мы предлагаем: Динамичную работу без рутины в ведущей аккредитованной IT компании; Возможность менять бизнес наших клиентов к лучшему; Проекты в разных индустриальных направлениях с передовыми технологическими решениями и современной архитектурой приложений; Конкурентоспособный уровень дохода, годовые бонусы и регулярное повышение по результатам Performance Review; ДМС с первого месяца работы, включая стоматологию, в лучших клиниках для cотрудника и его семьи (жена/муж, дети до 18 лет) Дополнительные 5 дней оплачиваемого отпуска в год Программа корпоративных привилегий PrimeZone (более 1000 ведущих поставщиков продуктов и услуг) Возможность обучения за счет компании Корпоративная техника.Похожие вакансии