other

Руководитель отдела по подбору персонала в аутсорсинговую компанию

3 ноября 2026

От 200 000 до 700 000 руб.

Город: Москва. Станции метро: Тульская

Артенс

Тип занятости: Полная занятость

Требуемый опыт: Опыт от 1 года

Обязанности:

О компанииМы - аутсорсинговая компания, специализирующаяся на предоставлении линейного персонала для предприятий, складов, производств и других объектов.Последний год стал серьёзной проверкой рынка: многие игроки не смогли адаптироваться к новым условиям, но мы сохранили устойчивость, продолжаем развивать бизнес и готовы к масштабированию.В связи с ростом компании ищем руководителя отдела по подбору персонала, который возьмёт на себя управление командой менеджеров по подбору персонала, развитие системы подбора и обеспечение стабильного выполнения плановых показателей.Чем предстоит заниматься:• Управлять командой сотрудников: ставить задачи, контролировать результаты, обучать и развивать сотрудников;• Формировать эффективную команду, проводить оценку сотрудников и принимать решения по её усилению;• Обеспечивать выполнение планов по подбору и своевременный вывод линейного персонала на объекты заказчиков;• Анализировать воронку подбора, конверсии и эффективность работы рекрутеров, находить узкие места и внедрять решения для улучшения результатов;• Организовывать массовый подбор персонала для складов, производств, и ритейла с учётом потребностей заказчиков в разных регионах;• Развивать каналы привлечения кандидатов: сайты, социальные сети, рекрутинговые базы, партнёрства и другие источники;• Совершенствовать процессы подбора, внедрять регламенты, стандарты работы и инструменты контроля качества;• Взаимодействовать с руководством и другими подразделениями компании, обеспечивая выполнение общих бизнес-задач. Наши ожидания:• Опыт работы в аутсорсинге персонала / аутсорсинговой компании от 2 лет;• Опыт управления командой рекрутеров от 2 лет;• Практический опыт массового подбора линейного персонала: грузчиков, комплектовщиков, упаковщиков, разнорабочих, складских и производственных сотрудников;• Понимание специфики аутсорсингового бизнеса и потребностей заказчиков в оперативном закрытии заявок;• Умение работать с показателями эффективности, воронками подбора, конверсиями и плановыми результатами;• Навыки построения и оптимизации процессов подбора, управления качеством и производительностью команды;• Самостоятельность, системное мышление, инициативность и ориентация на результат;Будет преимуществом: опыт построения отдела подбора с нуля, запуска новых направлений и организации массового рекрутинга в нескольких регионах. Что мы предлагаем:• Стабильную работу в растущей компании, которая продолжает развиваться и расширять бизнес;• График 5/2 с 9:00 до 18:00;• Оформление по ТК РФ или в качестве самозанятого;• Индивидуальное обсуждение мотивации с учётом опыта и результатов;• Компенсацию транспортных расходов;• Современные инструменты работы: CRM, телефонию, аналитику и автоматизацию процессов;• Возможность сформировать эффективную команду и выстроить работу отдела под собственные стандарты;• Поддержку руководства и полномочия для реализации собственных инициатив;• Обучение за счёт компании и возможности профессионального развития;• Перспективу карьерного роста до директора по подбору персонала. Кого мы хотим видеть в команде:Нам нужен не просто руководитель, который контролирует работу рекрутеров, а человек, способный выстроить эффективную систему подбора, развивать команду и отвечать за конечный результат.Мы ищем специалиста, который понимает специфику массового найма, умеет управлять цифрами, находить новые решения и обеспечивать стабильный поток персонала для растущего бизнеса. Откликайтесь на вакансию и расскажите о своём опыте управления рекрутерами, организации массового подбора и достижении плановых показателей.

Показать контакты

Имя не указано

Пожаловаться ID: 160608510

Похожие вакансии

Аудитор в аутсорсинговую компанию

До 60 000 руб.

Москва. Станции метро: Тульская

Врублёнка

Менеджер проекта в аутсорсинговую компанию

От 100 000 до 150 000 руб.

Москва. Станции метро: Тульская

Партнер Джоб

Операционный директор в аутсорсинговую компанию

От 100 000 до 150 000 руб.

Москва. Станции метро: Тульская

Партнер Джоб

Региональный менеджер в аутсорсинговую компанию

От 200 000 до 350 000 руб.

Москва. Станции метро: Тульская

Артенс

Территориальный менеджер в аутсорсинговую компанию

От 110 000 руб.

Москва. Станции метро: Тульская

Экстра

Супервайзер курьеров в аутсорсинговую компанию

От 110 000 до 160 000 руб.

Москва. Станции метро: Тульская

ЕДОСТАВКА