Старший мастер смены

Обязанности: Осуществлять: подготовку оборудования холодильно-компрессорного отделения на ремонт и техническое обслуживание в соответствии с техническим заданием; осмотр технического (в том числе коррозионного) состояния трубопроводов, сосудов под давлением и оборудования холодильно-компрессорного отделения, систем сжатого воздуха, фиксация результатов в отчетной документации; проверку исправности защитных устройств, ограждений, средств сигнализации; проведение визуального осмотра, обследования холодильного оборудования Предприятия, а также компрессорного оборудования отдела вентиляции и кондиционирования (включая работы на открытом воздухе), систем сжатого воздуха; проверку сменных и оперативных журналов оборудования холодильно-компрессорного отделения участка холодильно – компрессорного оборудования применение ручного и механизированного инструмента по назначению и в соответствии с видом работ; выполнение ремонта и замену запорно-регулирующих, контрольно-измерительных приборов; испытания, регулировку и сдачу оборудования в ремонт, и прием оборудования после ремонта; включение и переключение оборудования согласно установленного графика; контролировать бесперебойную работу воздушных компрессоров участка ХКО, так же проводить необходимые переключения компрессорного оборудования. Требования: планировать и организовывать рабочий процесс; проводить визуальные инструментальные обследования оборудования холодильно-компрессорного отделения, систем сжатого воздуха, холодильного оборудования, а также сплит-систем Предприятия, при необходимости снять аварийный режим оборудования и произвести перезапуск; вести журналы учета выполненных работ по обслуживанию, ремонту оборудования холодильно-компрессорного отделения, систем сжатого воздуха, холодильного оборудования и сплит-систем Предприятия; Среднее специальное профессиональное (техническое) образование и стаж работы на производстве не менее 3 (трех) лет. Условия: Конкурентная оплата труда с ежегодной индексацией. Оформление в соответствии с ТК РФ. График работы с 08-00 до 16-45 (пятница до 15-30). 5/2+Сменная работа на время отсутствия мастера смены. Корпоративная столовая с льготными ценами. Программы повышения квалификации. Программа "Приведи друга" с вознаграждением до 30 000 т.р. за рекомендацию. Материальные подарки к значим датам и помощь в трудных жизненных ситуациях. Спортивно-досуговые мероприятия, корпоративные новогодние программы для сотрудников и их детей. Предприятие находится в пешей доступности от станции "Новохохловская" МЦК, МЦД (5 мин. пешком).