Обязанности:
Мы WE-ON - проектная компания, лидеры отрасли. 3 офиса - Москва, Санкт-Петербург, Минск.600 сотрудников. Мы создаем не просто здания, мы создаем пространство для жизни. Успех компании и доверие клиентов напрямую зависят от профессионализма и сплоченности нашей команды.Мы ищем специалиста, лидера внутренних коммуникаций, который поможет нам сделать внутреннюю жизнь компании современной, комфортной и технологичной. В нашей команде нет случайных людей — только профессионалы, горящие своим делом. Суть роли:Сейчас нам нужен опытный Менеджер по внутренним коммуникациям - лидер направления, который станет «главным по голосу компании». Это не роль начинающего специалиста, а позиция для «внутрикомщика» со своим видением, инструментами, опытом успешно реализованных проектов, пулом подрядчиков, который возьмет на себя ответственность за формирование единого инфополя, развитие корпоративной культуры и объединение распределенной команды (Москва, СПб, Минск), плюс команда удаленных сотрудников Чем предстоит заниматься: 1. Стратегия и развитие корпоративной культуры: Участие в формировании и развитии корпоративной культуры, донесение системы ценностей компании. Поиск способов интеграции ценностей в ежедневные бизнес-процессы и коммуникации (от приветствия до подведения итогов года). Участие в реализации программы адаптации для новых сотрудников (welcome‑тренинг, приветственный набор, знакомство с командой). 2. Управление единым информационным полем: Создание и реализация контент-плана для внутренних каналов связи. Ведение внутреннего портала (Битрикс24): от написания новостей и анонсов до разработки полезных разделов (база знаний, «Книга рекордов WE-ON» и т.п.). Выбор и внедрение современных каналов коммуникации (Telegram‑канал, рассылки, видео‑контент, сторителлинг). Запуск и создание программы Амбассадоров. Написание ярких текстов, съемка и монтаж коротких видео, создание диджитал-контента, который хочется читать и смотреть. 3. Мероприятия и события (Event‑направление): Организация и проведение корпоративных событий: от стратегических сессий и онлайн‑вебинаров до тимбилдингов и празднования событий. Создание Календаря сотрудника. Запуск регулярных активностей: «Пятничный кофе с CEO», квизы, книжный клуб, спортивные челленджи. Создание фото- и видеоархива ключевых событий компании. 4. Исследования и аналитика: Проведение опросов удовлетворенности (eNPS), пульс-опросов и исследований вовлеченности. Анализ эффективности коммуникаций (метрики: охваты, вовлеченность, посещаемость мероприятий). Подготовка аналитических презентаций и дайджестов для руководства. 5. Коммуникационная поддержка бизнес-процессов: Создание презентаций для различных отделов (HR, продажи, производство) под ключевые события (итоги года, запуск проекта, день инвестора). Дизайнер в прямом подчинении. Коммуникационная поддержка изменений в компании (релокация офиса, внедрение новых регламентов). Освещение значимых побед и достижений сотрудников и компании в целом. Наши ожидания (Must have): Опыт: Успешный опыт работы в должности менеджера по внутренним коммуникациям или в любой другой должности в направлении MarHR от 3-х лет в крупных коммерческих компаниях (приветствуется: опыт с распределенными командами / несколько офисов / филиальная сеть). Экспертность: Понимание современных трендов в внутренних коммуникациях. Вы знаете, чем плох «мертвый» портал и как заставить людей читать рассылки. Hard skills: Навык написания сильных текстов в разных жанрах (пост, новость, интервью, статья); Базовое владение графическими редакторами (Canva / Photoshop); Опыт работы с подрядчиками (фото/видео, полиграфия, event-агентства). Soft skills: Креативность и насмотренность: умение находить вдохновение за пределами офиса и приносить свежие идеи; Самостоятельность в решении нестандартных задач (готовность делать «руками» на старте и выстраивать процессы на перспективу); Развитые коммуникативные навыки: умение договариваться с коллегами из разных отделов и на разных уровнях. Рекомендации: Обязательно наличие контактов (рекомендаций) с предыдущих мест работы. Мы предлагаем: Работа и ресурсы: Реальная свобода действий: мы не бюрократическая машина и ждем, что вы предложите новые форматы, а также будете готовы их реализовывать. Интересная аудитория: наши сотрудники — высококлассные инженеры, архитекторы и BIM-менеджеры. С ними интересно, их сложно «пробить» скучными рассылками. Это вызов, который делает работу увлекательной. Условия и компенсации: Доход: Конкурентоспособная «белая» заработная плата (обсуждается индивидуально по итогам собеседования), квартальная премия. Оформление: Полное соответствие ТК РФ, оплата больничных, отпусков. ДМС: Страхование после испытательного срока. Собственная библиотека: пополняется по запросам наших сотрудников (вы тоже сможете заказывать книги). Атмосфера и офис: Комфортные пространства: В каждом офисе оборудованная зона питания с кофемашиной и зона отдыха с массажными креслами, настольным теннисом и аэрохоккеем. Крутой коллектив: вас окружат люди, увлеченные своим делом. Удобная локация: Москва, м. Дмитровская, БЦ «Z-Plaza» (Бутырская 62). График: 5/2 офис, 5 корпоративных отгулов в году, удаленный и гибридный формат не предусмотрены. Как откликнуться:Уважаемые кандидаты! В связи с большим потоком откликов, в сопроводительном письме обязательно укажите: Желаемый уровень заработной платы (резюме без этой информации будут рассматриваться в последнюю очередь). Ссылку на портфолио или примеры реализованных проектов. Благодарим за интерес к нашей компании!Похожие вакансии
Руководитель направления корпоративной культуры и внутренних коммуникаций
Договорная
Москва. Станции метро: Дмитровская
Русклимат
Эксперт по развитию корпоративной культуры и внутренних коммуникаций.
Договорная
Москва. Станции метро: Дмитровская
МСУ-1
Начальник управления корпоративной культуры, внутренних коммуникаций и корпоративного спорта
Договорная
Москва. Станции метро: Дмитровская
Банк ПСБ
Руководитель направления обучения и внутренних коммуникаций
Договорная
Москва. Станции метро: Дмитровская
ИНСТРАКТ
Руководитель направления внутренних коммуникаций и бренда работодателя
Договорная
Москва. Станции метро: Дмитровская
ЕВРОПЕЙСКИЙ МЕДИЦИНСКИЙ ЦЕНТР
Руководитель направления благополучия и корпоративной культуры [МТС Веб Сервисы]
Договорная
Москва. Станции метро: Дмитровская
МТС