Обязанности:
Мы реализуем масштабный проект перевода ключевых контуров предприятия на современный стек решений 1С. В фокусе внимания — внедрение 1С:ERP (блоки «Закупки», «Склад и доставка», «Производство», оперативный контур давальческой схемы), сопряжение с регламентированным учетом в 1С:ПЗУ (1С:Бухгалтерия предприятия), а также развитие контура 1С:ЗУП 3.1 КОРП. Ищем опытного разработчика, который возьмет на себя техническую реализацию межсистемного интеграционного шлюза и адаптацию функциональности 1С:ERP под требования сквозного производственно-складского учета и ГОЗ (275-ФЗ). Чем предстоит заниматься: Разработка и сопровождение интеграционного шлюза: проектирование и программная реализация обменов данными между 1С:ERP и 1С:ПЗУ (БП). Сквозная синхронизация бизнес-процессов: настройка трансляции потоков первичных учетных документов (складские движения ТМЦ, списание материалов, комплектация/разборка, поступление доп. расходов/ТЗР, учет малоценных запасов по ФСБУ 5/2019, банковские операции). Автоматизация давальческой переработки (версия 2.5): реализация цепочек приема и передачи сырья в переработку, забалансового учета (счета 003, 10.07) без избыточных коммерческих документов реализации. Разработка расширений конфигурации: доработка экранных форм, добавление реквизитного состава под регламентированный учет без снятия типовых конфигураций с поддержки. Автоматизация складского контура. Участие в задачах контура 1С:ЗУП (как плюс): доработка механизмов учета рабочего времени, сдельной оплаты, распределения затрат на оплату труда по статьям и заказам. Что мы ждем от кандидата: Опыт разработки на платформе 1С:Предприятие 8.3 от 3–5 лет (уверенное владение управляемыми формами, СКД, клиент-серверной архитектурой, механизмом расширений конфигурации). Глубокое понимание архитектуры 1С:ERP 2.5: знание регистров накопления складского и производственного учета, видов запасов, обеспечения потребностей, структуры документов производства и закупок. Практический опыт построения интеграций. Понимание базовых принципов бухгалтерского учета: знакомство с планом счетов (10, 19, 20, 25, 26, 60, 003), партионным учетом, понимание отражения операций в 1С:Бухгалтерии (ПЗУ). Будет существенным преимуществом: Опыт работы с 1С:ЗУП 3.1 (КОРП): знание типовых механизмов начисления зарплаты, отражения зарплаты в финансовом учете, интеграции ЗУП с ERP и БП. Опыт работы на производственных предприятиях, выполняющих Гособоронзаказ (ГОЗ, 275-ФЗ), понимание специфики раздельного учета по направлениям деятельности и банковским счетам ОБС. Мы предлагаем: Сложные и интересные архитектурные задачи: масштабный проект модернизации корпоративных систем без рутины и мелких правок. Профессиональную команду: грамотную постановку задач со стороны опытных 1С-аналитиков с подробными ТЗ. Стабильность и уверенность: оформление по ТК РФ, полностью «белая» заработная плата (уровень обсуждается индивидуально по итогам технического интервью). Комфортный формат работы: удобный график. Современное рабочее место, мощное оборудование для разработки, поддержку инициатив по внедрению передовых практик разработки. Обратите внимание РАБОЧЕЕ МЕСТО на территории работодателя, УДАЛЕНКИ НЕТ. Офис в г.Жуковский, Московской обл. Материальная помощь на оплату медицинских услуг и в других случаях. Частичная компенсация отдыха и санаторно-курортного лечения для сотрудников и их детей.Похожие вакансии
Ведущий программист 1С (1С:ERP / 1С:БП / 1С:ЗУП) (г.Жуковский, Московская обл.)
От 200 000 руб.
Москва
НИИП имени В.В.Тихомирова
От 290 000 до 370 000 руб.
Москва
Машиностроительное конструкторское бюро Факел имени академика П.Д.Грушина
От 290 000 до 370 000 руб.
Москва
Машиностроительное конструкторское бюро Факел имени академика П.Д.Грушина