Обязанности:
О компании Первый в России производитель элементов выхлопных систем — пламегасителей, резонаторов и глушителей. Более 25 лет на рынке, собственное производство. Выпускается линейка глушителей практически для всех легковых автомобилей. Продукция востребована в B2B-сегменте по всей стране: сотрудничество выстроено с автосервисами, тюнинг-ателье и оптовыми компаниями. Конкуренция в нише минимальна, продукт уникален. Сейчас бизнес активно масштабируется и расширяет отдел продаж. 📍Формат работы: гибридный — офис в Истринском районе Московской области, посещение 1 раз в неделю или месяц по договорённости. Кого мы ищем Приглашаем кандидата, который разбирается в продажах, слышит клиента и умеет доводить сделки до результата. Готовы обучать и развивать специалиста, который активно ищет новых партнёров и настроен на долгосрочный рост вместе с компанией. Основные задачи Самостоятельный поиск и привлечение новых клиентов: холодные звонки, деловая переписка, профессиональные площадки, личные встречи. Формирование и развитие клиентской базы с нуля. На старте предоставляется пул контактов (~40 клиентов) для первого этапа. В дальнейшем — участие в реактивации «спящей» клиентской базы. Выявление ЛПР, презентация продукции, подготовка коммерческих предложений, переговоры и заключение договоров. Полное сопровождение сделки: от первого контакта до оплаты. Развитие повторных и дополнительных продаж, контроль дебиторской задолженности. Взаимодействие с производством и конструктором по техническим вопросам и срокам изготовления. Ведение учёта клиентов и отчётности (Excel, 1С; CRM внедряется). Требования Обязательные: Опыт активных B2B-продаж от 2 лет. Подтверждённый опыт наработки клиентской базы с нуля (самостоятельный поиск, холодные звонки, выход на ЛПР). Желательные: Опыт продаж в автозапчастях, металлопрокате, промышленном оборудовании или смежных сегментах. Опыт работы с дилерами, СТО, автомагазинами, тюнинг-ателье. Уверенное владение MS Office, базовый уровень 1С, CRM. Личные качества: ориентация на результат, инициативность, настойчивость, самоорганизация, коммуникабельность, стрессоустойчивость, готовность быстро осваивать продукт. Условия Оформление: ТК РФ, ГПХ или ИП — по договорённости. Доход: оклад + % от валовой прибыли (5-9%). Испытательный срок: 3 месяца. График: 5/2, гибридный формат (1 день в неделю/месяц в офисе). Возможность карьерного роста до руководителя отдела продаж. Мы ищем активных и целеустремлённых специалистов по продажам, готовых выстраивать долгосрочные отношения с клиентами и вносить вклад в развитие бизнеса. Если Вы умеете продавать и настроены на профессиональный рост — будем рады видеть Вас в нашей команде.Похожие вакансии
Менеджер по оптовым продажам / Региональный представитель (Автокомпоненты)
От 150 000 руб.
Москва
Юнит Групп