Обязанности:
ООО «Русская платина» - группа горно-добывающих компаний приглашает на работу Начальника управления перспективного лицензирования и развития МСБ (золотодобыча). Область ответственности: 1. Подбор перспективных площадей для лицензирования: определение приоритетных регионов и объектов, оценка целесообразности их включения в лицензионный портфель компании и принятие решений о дальнейшем рассмотрении.2. Руководство оценкой активов рудного и россыпного золота для приобретения/слияния: рассмотрение геологического потенциала, лицензионных рисков, формирование рекомендаций по инвестиционным решениям.3. Организация системной работы с Росгеолфондом и ТФГИ: выявление недоизученных перспективных участков (в том числе по материалам 1950–1980-х гг.), оценка объектов со списанными запасами и запасами, ранее утратившими промышленное значение; контроль формирования базы перспективных объектов.4. Руководство процессами лицензирования: планирование заявочной кампании, организация подготовки и сопровождения материалов, участие в аукционах, контроль сроков и рисков; взаимодействие с Роснедрами и их территориальными органами.5. Подготовка и защита инвестиционных проектов на НТС Компании, представление обоснованных предложений по лицензированию, приобретению и дальнейшему изучению активов.6. Управление работой подразделения: постановка задач, распределение полномочий, координация сотрудников, контроль качества геологических заключений и сроков. Требования к кандидатам: высшее профильное геологическое образование (геологическая съёмка, поиски и разведка месторождений полезных ископаемых); опыт не менее 12 лет в золотодобывающей отрасли; опыт в сфере получения лицензий на недропользование; опыт поиска и комплексной геологической оценки перспективных участков недр; опыт в проведении оценки активов, слиянии - поглощении компаний, стратегической оценки ресурсной базы предприятий, выявления и оценки лицензионных рисков; понимание технико-экономической оценки геологоразведочных и горнодобывающих проектов; понимание процессов при ведении поисково-оценочных и геологоразведочных работ; опыт успешного наращивания и стратегического развития минерально-сырьевой базы компании; умение работать в режиме многозадачности. Условия работы: высокий уровень дохода; профессиональный коллектив; сложные, амбициозные проекты; возможность профессионального и карьерного роста; ДМС; полное соблюдение ТК РФ.Похожие вакансии
Начальника управления инвестиций и перспективного развития
Договорная
Москва. Станции метро: Смоленская
Газпром Теплоэнерго Московская область
Начальник управления капитального строительства, инвестиций и перспективного развития в теплосети
От 125 105 руб.
Москва. Станции метро: Смоленская
ГУП ДНР ДОНБАССТЕПЛОЭНЕРГО
Начальник отдела инвестиций и перспективного развития в теплосети
От 100 085 руб.
Москва. Станции метро: Смоленская
ГУП ДНР ДОНБАССТЕПЛОЭНЕРГО
Ведущий экономист (сектор перспективного развития)
Договорная
Москва. Станции метро: Смоленская
ФЦДТ СОЮЗ
Инженер-технолог (Отдел перспективного развития)
От 110 000 руб.
Москва. Станции метро: Смоленская
Авиационная корпорация Рубин
Начальник управления развития банковских систем
Договорная
Москва. Станции метро: Смоленская
Авто Финанс Банк