other

Руководитель группы развития холодных продаж (B2B)

21 октября 2026

От 140 000 до 180 000 руб.

Город: Москва

Доксинбокс

Тип занятости: Удаленная работа

Требуемый опыт: Опыт от 3 лет

Обязанности:

Мы - DocsInBox. Наш продукт берёт на себя одну из самых сложных для ресторанов задач: работу с государственными системами и документооборотом. ЕГАИС, Меркурий и Честный знак собраны в одном окне. Сегодня с нами работают 15 000+ ресторанов. Среди них есть известные сети: Додо Пицца, Tanuki Family, KFC, White Rabbit Family, Novikov Group, Мидийное место. Мы запускаем третью группу телемаркетинга и ищем руководителя группы холодных B2B-продаж. Ты соберёшь с нуля команду из 12 человек и добавишь отделу продаж новый поток встреч с ресторанами, которые ещё не знают о DocsInBox. Результат, за который ты отвечаешь: Команда из 12 телемаркетологов. Ты собрал её сам: провёл собеседования, принял решения о найме, обучил новичков. Они быстро выходят на план, и в команде остаются те, кто приносит результат. Команда стабильно выполняет план по проведённым встречам. Отдел продаж получает предсказуемый поток встреч с потенциальными клиентами. Если показатели проседают, ты видишь это в цифрах раньше, чем это становится проблемой. Встречи превращаются в продажи. Ты отвечаешь не только за количество встреч, но и за их качество. Вся воронка, от дозвона и разговора с ЛПР до сделки, у тебя прозрачна и растёт в конверсии. Звонки становятся лучше с каждым месяцем. Скрипты работают, потому что ты постоянно их тестируешь и улучшаешь. Ошибки разобраны, сотрудники получают обратную связь и растут в навыках. Новые подходы проверяются на практике. Гипотезы ты формируешь и тестируешь сам, в том числе через личные звонки, и забираешь в работу команды то, что сработало. Нам по пути, если ты: Не менее 3 лет в B2B телемаркетинге/продажах, понимаешь специфику холодной базы. Не менее 1 года управления командой от 8 человек (в т.ч. числе удалённой) Сам нанимал, обучал и адаптировал сотрудников Писал и улучшал скрипты продаж, умеешь разбирать звонки и повышать конверсию Управляешь через цифры: знаешь метрики воронки, находишь причины отклонений и влияешь на результат Не боишься сложных разговоров, умеешь мотивировать команду и требовать выполнения договорённостей Берёшь ответственность за результат и сам предлагаешь решения Будет плюсом: Опыт в SaaS, IT-продуктах, финансовых услугах или HoReCa AI-инструменты для анализа звонков, работы с базами и скриптами Опыт с BI-системами и дашбордами Что предлагаем: Совокупный доход (оклад + ежемесячный бонус, привязанный к бизнес-результату) Официальное трудоустройство в аккредитованную IT-компанию Удаленный формат работы по России, график 5/2 с 9:30 до 18:30 по МСК Самостоятельность в управлении командой и возможность напрямую влиять на её результаты Современный подход к работе и внедрение новых технологий, включая AI Общение на «ты» и фирменный мерч :) Если тебе интересно не просто контролировать показатели, а влиять на результат и развивать команду — будем рады знакомству! * также вакансия может быть интересна тем, кто рассматривает позиции: руководитель группы телемаркетинга, тимлид отдела продаж, Team Lead SDR, руководитель группы лидогенерации, супервайзер контакт-центра, руководитель группы холодных продаж, руководитель группы назначения встреч

Показать контакты

Имя не указано

Пожаловаться ID: 160181212

Похожие вакансии

Руководитель группы активных продаж (B2B)

От 230 000 руб.

Москва

Рекламное агентство oneRA

Руководитель группы продаж (B2B, промышленное оборудование)

Договорная

Москва

Завод Сибгазстройдеталь

Руководитель группы развития ПО

Договорная

Москва

Спарго Технологии

Руководитель отела развития продаж

От 120 000 до 250 000 руб.

Москва

БэстВелд

Руководитель развития прямых продаж

От 75 000 руб.

Москва

Банк ПСБ