Обязанности:
Привет! Я Максим, сооснователь и гендир SEKVOYA. Наша суперсила - бесплатные стилисты в каждом магазине: собирают клиенткам готовые образы. Это даёт вау-сервис, сильную отстройку и высокие конверсии, чеки и возвращаемость. Мы протестировали и масштабируем партнёрскую сеть. Механика: находим партнёров с нашей ЦА и дарим их клиентам сертификат - 1 час со стилистом + 5000/10000 ₽ на покупки (можно покрыть 100% чека). Мужчинам - сертификат «Идеальное свидание»: порадовать любимую шопингом со стилистом. Подарок ценный, его берут с радостью, и это уже работает. Сейчас ищу в команду человека, который построит большую сеть партнёров и приведёт SEKVOYA сотни и тысячи новых клиенток на бесплатный шопинг со стилистом. Что нужно будет делать Искать и подключать партнёров, которым интересно дарить клиентам сертификаты SEKVOYA, чтобы поднять лояльность или как инструмент Апсейла (купите это и получите подарок от партнёра на 15/20 тысяч). Выходить на локальные бизнесы, сети, beauty / wellness / fitness и тд. Выходить на HRов компаний, чтобы давать эти сертификаты сотрудникам различных компаний, в качестве корпоративного подарка (для компаний это будет бесплатно) Презентовать идею, договариваться о партнёрстве, запускать выдачу сертификатов. Контролировать, чтобы партнёр реально начал раздавать, а не просто «согласился». Вести воронку по каждому партнёру: передано сертификатов → активировано → записалось→ дошло → купило. (записывает к стилисту и продаёт отдельный отдел продаж). Смотреть экономику по каждому партнёру: сколько сертификатов отдали, сколько пришло покупателей, сколько стоит один покупатель. Быстро делать выводы: что масштабируем, кого отключаем, где менять оффер или формат выдачи. Работать напрямую со мной (основателем и Ген.диром) и собирать новый канал руками, без долгих согласований и лишней бюрократии. Что для нас важно У вас есть опыт B2B-продаж / развития партнёрств / запуска новых каналов. Вы умеете сами находить контакты, договариваться и доводить до запуска. Вы умеете вести воронку и считать экономику, а не только «развивать отношения». Вы умеете много делать руками и не ждёте готовой “идеальной” системы. Круто, если есть уже большая “телефонная книга” HRов или ЛПРов нужных нам компаний Условия Работа напрямую с собственником, что для кого-то минус (я требовательный и работаю на очень высоких скоростях), но для нужного мне человека - это огромный плюс, так как можно очень быстро и сильно вырасти! Новый канал, который можно быстро вырастить в большое направление и стать в нём ключевым руководителем (ищу человека с таким намерением) Физический продукт для партнёров уже готов: крутые сертификаты в классной упаковке, бот, аналитика по QR и тд. Классная мотивация, которая позволит за пару месяцев выйти на очень хорошие цифры! Хороший фикс + Вкусный KPI за каждого нового партнёра + Хороший процент с выручки Понятная карта целей и чётко прописанные задачи на 1, 3 и 6 месяцев. Весьма высокий уровень свободы действий внутри задачи! Откликайтесь, детально обсудим на собеседовании!Похожие вакансии