Координатор по развитию международных медицинских проектов

Российский Красный Крест — старейшая гуманитарная организация России с 159-летней историей. Вот уже более полутора веков мы помогаем людям в различных непростых ситуациях. Но какой бы ни была программа помощи РКК, в ее основе всегда лежит главное стремление — предотвращать и облегчать страдания людей ❤️ Мы ищем опытного специалиста, который возьмёт на себя координацию организационного, операционного и проектного развития медицинского центра. Это редкая возможность не просто управлять проектом, а с нуля или на этапе масштабной модернизации запустить медицинское учреждение, которое будет реально нужно людям — там, где доступ к качественной медицине особенно важен. Обязанности: Координация развития учреждения: модернизация инфраструктуры, запуск новых медицинских направлений и отделений; Анализ текущих процессов, выявление проблемных зон, подготовка решений по повышению эффективности; Подготовка к открытию новых подразделений: функциональные модели, пациентские маршруты, потребность в персонале и оборудовании, регламенты; Участие в подготовке бизнес-планов, бюджетов и управленческой отчётности; Содействие лицензированию, регистрации и аккредитации с учётом законодательства принимающей страны; Развитие партнёрств с медицинскими организациями, поставщиками и госорганами в России и Эфиопии. Координация взаимодействия между центральным аппаратом и учреждением на месте. Требования к кандидату: Высшее образование. Медицинское образование — преимущество, но может быть заменено подтверждённым практическим опытом; Опыт работы не менее 2х лет в медицинской организации, управляющей компании в сфере здравоохранения или в проектах по созданию и развитию медицинской инфраструктуры; Обязателен практический опыт участия в открытии, запуске, существенном расширении или модернизации медицинской организации или отдельного подразделения — на нескольких этапах: концепция, планирование помещений и процессов, лицензирование, оснащение, подбор и расстановка персонала, подготовка регламентов, ввод в эксплуатацию; Опыт разработки или реализации проектов по развитию медицинских услуг, формированию пациентских маршрутов, бюджетов, тарифных моделей и управленческой отчётности; Опыт взаимодействия с руководителями медицинских организаций, врачебным и административным персоналом, поставщиками медицинского оборудования и органами государственной власти; Практическое понимание устройства и повседневной работы медицинской организации: взаимодействия амбулаторного и стационарного звена, диагностических, лабораторных, операционных и иных подразделений, административных и обеспечивающих служб; понимание логики медицинских и пациентских процессов; Понимание требований к качеству и безопасности медицинской деятельности, санитарно-эпидемиологическому режиму, инфекционному контролю, обращению медицинских изделий и лекарственных средств; знание основ экономики здравоохранения, бюджетирования, финансового анализа; Навыки проектного управления, подготовки бизнес-планов, дорожных карт, регламентов, технических заданий и управленческой отчётности; умение анализировать операционные и финансовые показатели и переводить их в конкретный план мероприятий; Английский язык не ниже B2 (средне-продвинутый); опыт международных проектов, работы за рубежом или запуска медицинских объектов в иной регуляторной среде — преимущество. Что мы предлагаем: Роль с реальным влиянием на развитие медицинского учреждения международного значения — возможность запустить объект, который будет нужен людям; Официальное трудоустройство в соответствии с нормами Трудового кодекса РФ с 1дня; Гибридный график работы (2-3 дня удалённо), рабочий день с 10 до 19; Корпоративная жизнь. Лекции, мастер-классы и совместные праздники; Постоянное развитие. Нашим сотрудникам доступны бесплатные курсы повышения квалификации; Предусматриваются периодические командировки (полностью оплачиваются) Корпоративный психолог.