Координатор проектов НИОКР

Обязанности: Планирование работ: разработка календарно-сетевых графиков проектов НИОКР, их последовательная детализация и актуализация; Координация проектных команд: обеспечение эффективной коммуникации между подразделениями организации, а также субподрядными организациями в рамках выполнения задач по проектам; Ведение документации по проектам: подготовка договоров, сбор актов и отчетных документов, контроль и соблюдение стандартов компании; Администрирование процессов: обеспечение правил документооборота проектов НИОКР согласно Положениям организации; Подготовка отчетных материалов: систематизация и представление материалов по статусу задач по проектам для отчетов руководству. Требования: Образование не ниже специалиста/магистра по одной из следующих специальностей:химическая технология, химия, иные технические специальности, связанные с проектированием и строительством промышленных объектов химической отрасли.Дополнительное образование в области проектного управления будет большим плюсом; Опыт работы в управление проектами создания, реконструкции и модернизации промышленных объектов, пилотных и опытно- промышленных установок в химической, нефтехимической , нефтегазовой и смежных отраслях; Опыт работы в EPC/EPCM компаниях , проектных организациях, инжиниринговых компаниях и промышленных R&D центрах; Владение ПО: Power BI, ORACLE Primavera; Практический опыт координации или администрировании проектов НИОКР в химической промышленности, включающих создание лабораторных, пилотных или опытно-промышленных установок в химической/ нефтехимической области. Условия: Конкурентный уровень заработной платы (обсуждается с успешным кандидатом); Работа в г. Москва (ст.м. Павелецкая)- не менее 50 процентов рабочего времени командировки в Головной офис (г. Дзержинск Нижегородская область); График работы 5/2; Работа в ведущем научно-исследовательском институте, возможность реализации инновационных проектов, комфортные условия для развития; Широкая программа социальной поддержки, ДМС, возможность санаторно-курортного лечения, бонусные корпоративные программы.