Обязанности:
В ваши ключевые обязанности войдут: Начисление заработной платы, в т.ч. нерезиденты (оклад, тарифные ставки, сдельная оплата), премий, надбавок, отпускных, больничных, командировочных, компенсаций при увольнении и т.д. Расчёт и проведение удержаний из зарплаты: НДФЛ, удержания по исполнительным листам, алименты и т.д. Расчёт страховых взносов с выплат сотрудникам, контроль базы и тарифов Приём и контроль первичной документации (табели учёта рабочего времени, приказы о приёме, отпуске, увольнении), оформление расчётных листков, ведомостей, реестров для банков и т.д. Формирование данных для сдачи в налоговые органы, СФР, Росстат, а также ответы на требования контролирующих органов Формирование и выдача справок по запросам сотрудников Ответы на вопросы сотрудников по начислениям, помощь в оформлении документов Проведение внутренних сверок (соответствие табеля, приказов и начислений, проверка остатков и удержаний). Формирование отчетов по запросу главного бухгалтера Мы ожидаем от кандидата: Необходимо хорошо знать трудовое и налоговое законодательство, правила бухгалтерского учёта, план счетов и корреспонденцию счетов. Умение работать в профессиональных программах (1С ЗУП, 1С БУХ), справочно-правовых системах («КонсультантПлюс»), знать. Умение работать с большим объемом информации, соблюдать установленные сроки и эффективно расставлять приоритеты. Опыт работы в Excel. Опыт работы с несколькими юридическими лицами одновременно. Мы предлагаем: официальную занятость по ТК РФ; конкурентную заработную плату; работу в компании с узнаваемым брендом, дружным и мотивированным коллективом; возможности профессионального роста; корпоративные привилегии (питание в ресторанах сети, скидки и др.).Похожие вакансии