Руководитель контрольно-ревизионного отдела

Федеральная сеть магазинов “МосТАБАК” существует с 2018 года, и на данный момент является самой быстрорастущей сетью и самой окупаемой франшизой своего сегмента, в нее входит более 200 магазинов, расположенные в Москве и в регионах. “МосТАБАК” является дистрибьютором большинства известных брендов никотиносодержащей продукции. Обязанности: Планирование и контроль проведения инвентаризаций торговых точек и складов компании; Выявление и минимизация основных причин расхождений, выявленных в ходе инвентаризаций; Анализ итогов и расчет фактических потерь; Планирование и контроль проведения внутренних аудиторских проверок; Своевременное предоставление обратной связи и контроль за исправлением выявленных в рамках аудита нарушений; Контроль процесса по приемке и возмещению некондиционного товара; Формирование и предоставление высшему руководству отчетности по работе отдела. Требования: Опыт работы с релевантными обязанностями от 3 лет в розничных торговых сетях; Знание стандартов и методик внутреннего аудита; Умение анализировать и интерпретировать информацию по аудиту; Умение построения эффективной команды; Практический опыт проведения проверок различных бизнес-процессов деятельности компаний, подготовка отчетов, актов, аналитических записок; Уверенный пользователь Excel (сводные таблицы, формулы, графики), 1С УТ; Аналитический склад ума, критическое мышление; Способность работать с большим объемом информации; Отличные коммуникативные и организационные навыки. Условия: График 5/2 будни с 10:00 до 19:00; Своевременная выплата заработной платы 2 раза в месяц+ ежегодная индексация; Трудоустройство с первого рабочего дня по ТК РФ, соц. пакет по ТК (белая з/п); Развитая корпоративная культура : подарки , поощрительные поездки, корпоративные мероприятия; Комфортное рабочее место со всеми необходимыми инструментами для продуктивной работы; Работа в стабильной, активно развивающейся компании Федерального уровня; Поддержка от профессиональной команды; Возможность реализации профессионального потенциала , развитие и рост вместе с компанией.