Менеджер по персоналу

Наша компания DINO RICCI (ООО «Интершуз») — лидер оптового обувного рынка России с 2003 года! Мы активно развиваем маркетплейсы и оптовую торговлю. Нашу обувь производят на лучших фабриках Китая и России, и мы гордимся тем, что являемся постоянными организаторами выставки “Измайлово Шуз”, где в 2024 году мы с успехом провели нашу 21-ю выставку. Сейчас нам в команду нужен "Менеджер по подбору и адаптации персонала". Мы хотим, чтобы к нам присоединился тот, кто разделит с нами наши ценности и поможет нам в достижении намеченных целей! Обязанности Подбор персонала высшего, среднего звена и линейного: составление вакансий, развитие каналов поиска, активный (холодный) поиск по базе hh.ru, анализ резюме, изучение рынка труда и уровня зарплат, запрос и проверка рекомендаций, написание резюме по кандидату для внутреннего представления заказчику. Обучающая платформа: сбор и систематизация внутренних документов, актуализация и наполнение контентом, выдача доступов, контроль прохождения обучения, проверка домашних заданий, анализ активности. Собеседования: проведение первичных интервью, оценка мотивации, компетенций и соответствия корпоративной культуре, передача кандидатов на следующий этап, обратная связь кандидатам (в том числе при отказе). Кадровый резерв: ведение базы в актуальном состоянии, оценка готовности к росту действующих сотрудников, взаимодействие с руководителями, подготовка отчётов. Адаптация и развитие: контроль адаптации на испытательном сроке, ведение планов адаптации, проекты по удовлетворённости, удержанию и развитию персонала, популяризация ценностей саморазвития. Корпоративная жизнь: помощь в организации мероприятий, поздравления, поддержка корпоративной культуры, контроль подготовки рабочего места нового сотрудника, отчётность. Требования к кандидату Опыт работы в найме от 1–2 лет. Владение активным (холодным) поиском кандидатов. Опыт работы с кадровым резервом. Опыт проведения первичных собеседований. Опыт запроса и проверки рекомендаций, написания резюме по кандидату. Критично: hh.ru, Estaff, Excel / Google Sheets, Bitrix24 (или аналоги), 1С (базовый уровень). Желательно: опыт работы с обучающими платформами, AI-инструменты для рекрутинга. Грамотный русский язык. Что мы можем предложить: График работы: 5/2, с 9:00 до 18:00 офисный формат работы; Официальное трудоустройство по ТК РФ; Работу в белой компании с полностью официальной заработной платой, своевременную выплату 2 раза в месяц без задержек; Для сотрудников организован корпоративный транспорт (время в пути 5 минут) от м. Улица 1905 года; Полноценный ввод в должность с опытным руководителем, четким и понятным планом развития; Наша компания предоставляет возможность обучения за счет фирмы. Мы вкладываемся в развитие своих сотрудников;