Младший юрист / Помощник юриста

Обязанности: - актуализация информации в различных реестрах (о заключаемых договорах ген. подряда/подписываемых доверенностях/направляемой корреспонденции/ РЕУ и протоколов ВОСУ); - формирование и поддержка базы нотариальных копий по компаниям для своевременного предоставления сотрудникам. Формирование по запросу сотрудников оригиналов, дубликатов; - взаимодействие с ФССП в рамках исполнительного производства, общение с судебными приставами-исполнителями, мониторинг и оплата исполнительных производств, внесение сведений об исполнении ИП в платежную систему компании; ведение реестра исполнительных производств; заведение оплат и документов в системе формата BPM; - подготовка аналитических материалов в отношении возбужденных исполнительных производств ФССП (служебные записки, таблицы, реестры); - сопровождение нотариального заверения документов: общение с нотариусом, согласование шаблонов документов/подготовка шаблонов документов, сопровождение руководства у нотариуса; - сопровождение подписания документов в программе Диадок; - оформление протоколов разногласий к договорам с контрагентами; - подготовка текстов доверенностей/заявлений/ходатайств; - отправка писем, взаимодействие с курьером/переводчиками; - контроль и своевременное продление полномочий генеральных директоров; - внесение изменений в ЕГРЮЛ, подготовка и обеспечение подачи заявлений в ИФНС, заказ выписок из ЕГРЮЛ. - помощь юристам отдела в выполнении поставленных задач; - рассмотрение договоров оказания услуг, подряда, поставки. - ознакомление с материалами судебных дел, представление интересов доверителя в предварительных судебных заседаниях Требования: - знание гражданского права, корпоративного, процессуального права Российской Федерации; - владение программами Консультант Плюс, Microsoft Word, Excel, Diadoc и Outlook; - опыт работы в компаниях строительного сектора является преимуществом; - умение работать самостоятельно; - ответственность; - внимательность к выполняемым поручениям - умение работать в команде и коммуницировать с коллективом и контрагентами. Условия: - оформление по ТК РФ - срочный трудовой договор; - рабочий день с 9:30 до 18:30.