Обязанности: Оформление сотрудников: приемы, переводы, увольнения - внесение данных в 1С ЗУП 8.3; формирование трудовых договоров, дополнительных соглашений; Все виды отпусков (ежегодный, отпуск без сохранения заработной платы и др.); выдача справок; своевременное внесение записей в бумажную трудовую книжку и пр. Сканирование, копирование, раскладка кадровых документов. Требования: Опыт работы в отделе кадров от 2-3 лет; Уверенный пользователь 1С ЗУП 8.3; Повышение квалификации по кадровому делопроизводству в 2025, 2026 г.; ТРЕБУЕТСЯ: усидчивость, внимание к деталям, работоспособность, отзывчивость, вежливое общение с коллегами. Условия: Срок испытания: 3 месяца; Работа в стабильной компании со штатом от 3 000 человек, все граждане РФ (численность сотрудников отдела кадров: 3 чел.- дружный сплоченный коллектив); Пятидневная рабочая неделя (кроме выходных дней), часы работы: с 9 00 до 18 00 (в дальнейшем возможен график работы с 10 00 до 19 00); Выплата заработной платы 2 раза в месяц без задержек.
Похожие вакансии
От 150 000 до 180 000 руб.
Москва
ФГАУ НМИЦ НЕЙРОХИРУРГИИ ИМЕНИ АКАДЕМИКА Н.Н. БУРДЕНКО МИНИСТЕРСТВА ЗДРАВООХРАНЕНИЯ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ