Руководитель направления закупок и импорта (автоэлектроника, Китай)

Мы — российский разработчик и производитель мультимедийных систем, навигации и автомобильной электроники для автопрома (более 20 лет на рынке, партнеры: Toyota, Haval, МТС). В связи с ростом объёмов импорта открыта позиция руководителя направления закупок и импорта. Обязанности: Планирование и обеспечение бесперебойных поставок субкомпонентов из Китая и от локальных поставщиков под производственный план. Контроль критических позиций с длинным lead time (120–240 дней) и дефицитной компонентной базы. Переговоры с поставщиками: цена, сроки, отсрочка/постоплата; выезды к поставщикам в Китай. Снижение себестоимости поставок (цена закупки, логистика) для выполнения обязательства по ежегодному снижению цены для клиентов на 3%. Финансовый менеджмент поставок: расчёт себестоимости, управление платежами, минимизация издержек. Поиск и ведение пула альтернативных поставщиков (second source). Управление пулом поставщиков: работа с номинированными поставщиками, производителями и трейдерами. Оптимизация ВЭД и логистики: маршруты доставки, схемы таможенного оформления в текущих условиях, снижение стоимости логистического плеча. Контрактная работа: заключение и сопровождение внешнеторговых контрактов, защита интересов компании в спорных ситуациях. Управление командой: планирование, ВЭД, выстраивание команды в китайском офисе, работающей с поставщиками как аккаунт-менеджеры. Условия: Официальное оформление по ТК РФ. Оклад 250 000 ₽ gross + KPI 50 000–100 000 ₽ (с 4-го месяца). Испытательный срок — 3 месяца. Полностью офисный формат, 5/2, полный рабочий день. Главный офис — район станции метро Тушинская (5–7 минут пешком). Выезды на объекты компании: Зеленоград, Чёрная Грязь, Химки. Регулярные командировки в Китай. После испытательного срока — корпоративные программы и дополнительные льготы компании (ДМС, дополнительные оплачиваемые выходные дни, материальная помощь и др.). Парковка на территории бизнес-центра платная (5 000 ₽/мес.); после 6 месяцев компания компенсирует 50%. Оплата дополнительного образования в рамках бизнес-задач. Наши ожидания от кандидата: Опыт от 5 лет в закупках электронных компонентов у китайских производителей, из них от 3 лет — на руководящей позиции (руководитель / заместитель директора). Отрасль: автомобильная электроника / автокомпоненты (OEM, Tier-1/2) — приоритет. Допустимо производство электроники с долей санкционной номенклатуры не менее 50% закупаемых в Китае SKU. Масштаб: номенклатура от 1 500 SKU, BOM от 400–500 позиций на изделие, серийное производство. Опыт прямых переговоров с китайскими производителями: снижение цены, сроки, отсрочка платежа. Планирование закупок под производственный план с длинным lead time, работа с дефицитными позициями и страховыми запасами. Расчёт себестоимости поставок и формирование закупочных цен. Понимание полного цикла международных закупок, логистики, ВЭД, валютного контроля в текущих условиях. Английский язык C1–C2. Уверенное владение Excel, опыт работы в ERP-системах. Готовность к командировкам в Китай.