Обязанности:
ЗАДАЧИ: Сбор функциональных требований; Описание бизнес-процессов; Постановка задач программисту; Тестирование функционала; Сдача работ заказчику. ТРЕБОВАНИЯ: Опыт внедрения систем ERP; Знание оперативного учета (работа с блоком производства будет преимуществом); Наличие сертификатов будет преимуществом. ЭТАПЫ ОТБОРА: Знакомство с HR - 10-15 минут. Знакомство с руководителем отдела. Оффер. УСЛОВИЯ: Выдаем современное оборудование для работы, при удаленном формате - отправим курьером:) Внутреннее и внешнее обучение за счет компании. Корпоративный ДМС (современные клиники Москвы и регионов) + подключение близких к ДМС. Выбор скидок от компаний партнеров: от детских развлекательных комплексов до скидок от компаний застройщиков. Аккредитованная IT-компания, белая заработная плата.Похожие вакансии