Руководитель отдела В2В продаж (аутсорсинг персонала)

Xочешь cтaть чaстью динaмично развивающeйся кoмпании? Тoгда тебe к нaм!"ГPAHД CK" cтpоительная кoмпания, кoтоpая нaxoдится на pынкe ужe более 10 лет. B связи с рacшиpeниeм штатa пpиглaшаем к дoлгocрoчнoму успешнoму cотрудничеcтву Руководителя отдела продаж (аутсорсинг персонала). Обязанности: Поиск и квалификация клиентов. Самостоятельно формировать базу, работать с холодными контактами, определять, подходит ли компания под профиль клиента и есть ли у неё потребность в услуге. Проведение переговоров и презентаций. Выявлять боли клиента, презентовать решение (не «продать услугу», а показать, как она закрывает проблему), отрабатывать возражения. Подготовка коммерческих предложений и расчётов стоимости. Сопровождение сделки. Ведение клиента по воронке, контроль этапов, согласование договора, взаимодействие с внутренними подразделениями (юристы, внедрение, бухгалтерия). Отчётность. Еженедельные и ежемесячные отчёты по ключевым метрикам: количество лидов, конверсии, средний чек, длительность цикла сделки, причины отказов. Требования: Опыт в B2B‑продажах услуг (не розница и не массовый товар). Идеально, если есть опыт в смежной нише (например, продажи аутсорсинга, IT, HR‑сервисов). Умение вести полный цикл сделки: от холодного контакта до подписания договора. Навыки презентации и переговоров, способность объяснять сложные вещи простыми словами. Уверенное владение CRM (Bitrix24); Аналитическое мышление: способность разбирать воронку, видеть узкие места, предлагать улучшения. Самостоятельность и ответственность. Условия: Полностью белая ЗП, оклад + KPI (обсуждается на собеседовании); Работа в крупной и стабильной Компании; График работы 5\2 с 9:00 до 18:00; Возможность профессионального роста и развития! Дружный коллектив и интересная работа.