Менеджер по продажам недвижимости

Компания АЯКС это динамично развивающаяся компания, у нас более 60 офисов по всей территории России. 01.06.2024 года АЯКС открыл первый офис в г. Мариуполе. 01.03.2026г. открылся второй офис в г.Мариуполе. Мы активно развиваемся и в связи с этим набираем команду крутых специалистов по недвижимости. Мы предлагаем Вам работу в компании Федерального уровня, проводим обучение всех сотрудников в лучшей онлайн Академии АЯКС, лидера на рынке Юга России, в процессе обучения активно используем искусственный интеллект. Нашим риэлторам помогают сотрудники бэк-офиса: амбассадор, юридический отдел, отдел маркетинга,офис-менеджер, ипотечные брокеры это значительно облегчает работу риэлтора.Также основатель АЯКС-Мариуполь Наливай Луиза Геннадьевна риелтор с более 20тилетним опытом работы в двух правовых государствах: Украина и РФ проводит еженедельные обучения, показательные звонки с реальными покупателями и показывает все тонкости работы со скриптами, возражениями и сложными ситуациями. У нас накоплена своя база знаний, а новичков закрепляют за начальниками отделов продаж, которые выступают наставниками. Обязанности: Совершать не менее 20 холодных звонков в день покупателям; Принимать не менее 5 входящих звонков в день от покупателей; Совершать не менее 20 холодных звонков в день продавцам; Подготавливать печатные объявления (расклейка, раскладка по почтовым ящикам не менее 1000 штук в неделю); Назначать не менее 2-х встреч в день покупателям; Проводить не менее 1-ой встречи в день с покупателями; Проводить не менее 1-ой встречи в день с продавцами; Заключать не менее 1-го договора задатка в неделю; Заключать не менее 10 договоров в месяц на оказание услуг с покупателями; Заключать минимум 4 договора в месяц на оказание услуг с продавцами Требования: Активная жизненная позиция и умение работать в команде на результат; Опыт работы в активных продажах; Опыт работы с людьми; Стремление к росту, развитию! Условия: Работа в крупной компании Федерального уровня; Достойный уровень дохода; Возможность обучения и развития в рамках компании; Система адаптации новых сотрудников; График работы с 9.00 до 17.00, могут быть встречи с клиентами в нерабочее время.