Обязанности:
МТС Банк развивает цифровые финансовые сервисы и делает их доступными для всех. Мы работаем с современным технологическим стеком, высоконагруженными системами и облачной инфраструктурой. Такой подход позволяет создавать надёжные решения для бизнеса и клиентов. Мы в поиске Технического директора направления Рисков. Чем предстоит заниматься: разрабатывать и реализовывать стратегии развития сервисов противодействия мошенническим операциям, оценки уровня риска по клиентам, автоматизации процессов работы с просроченной задолженностью планировать, координировать и контролировать выполнение проектов управлять командами разработки и эксплуатации анализировать рынок, в поисках инновационных решений выстраивать взаимодействия с бизнес подразделениями (Розничные риски, Антифрод, работа с просроченной задолженностью, комплаенс) повышать качество, надежность, доступность и отказоустойчивость систем заниматься мониторингом и оценкой эффективности ИТ-процессов для улучшения ключевых показателей деятельности заниматься административной работой (работа с документами; адаптация, оценка и контроль сотрудников; участие в подборе) Наши пожелания к кандидату: опыт руководства крупными распределёнными IT-командами в роли CTO, директора по разработке или технического директора трайба/кластера опыт работы в высокотехнологичных компаниях с высокими нагрузками — финтех, retail, e-commerce или другие сферы, где IT-системы работают в режиме 24/7, обрабатывают большие объёмы данных и требуют высокой отказоустойчивости, производительности и масштабируемости опыт создания продуктов и управления ими, а также опыт разработки и реализации стратегии развития IT — от архитектурных решений до организационных изменений глубокие знания современного технологического стека и понимание архитектурных подходов, DevOps-практик, работы с данными и интеграциями сильные управленческие компетенции — лидерство, стратегическое мышление, развитые коммуникативные навыки, умение выстраивать процессы с нуля, управлять изменениями и строить сильные команды: развивать людей, мотивировать и добиваться совместного результата инженерный бэкграунд на старте карьеры — опыт работы разработчиком, системным аналитиком, тестировщиком или DevOps-инженером. Нам важно, чтобы человек вырос из разработки, понимал реальные ограничения и возможности технологий и принимал архитектурные и управленческие решения на основе собственного опыта будет плюсом опыт работы в направлении рисков — риск-менеджмент, скорринг, антифрод или смежные областиПохожие вакансии
От 200 000 до 300 000 руб.
Москва. Станции метро: Технопарк
Истринская сыроварня Олега Сироты