Обязанности:
Мы ищем сильного лидера, который возьмет на себя управление полным циклом автоматизации бизнес-процессов и развитием IT-ландшафта компании. Эта роль требует сочетания стратегического видения, глубокой технической экспертизы (особенно в экосистеме 1С и ERP-системах) и опыта в промышленной автоматизации на уровне производства . Ваша ключевая задача — объединить разрозненные информационные системы и технологические процессы в единый эффективный контур, повышая операционную эффективность и обеспечивая масштабируемость бизнеса. Чем предстоит заниматься Стратегия и управление Разработка и реализация IT-стратегии и дорожной карты автоматизации, синхронизированных с целями бизнеса. Формирование и контроль IT-бюджета, управление закупками и взаимодействие с внешними подрядчиками. Выстраивание эффективной модели управления IT как сервисного подразделения с внедрением KPI, SLA и регламентов. Управление ERP и экосистемой 1С Руководство развитием и интеграцией экосистемы 1С (1С:7, 1С:ERP, 1С:ЗУП, 1С:БП) в единую архитектуру. Управление доработками и кастомизацией конфигураций 1С под нужды бизнеса, включая оперативный, регламентированный и управленческий учет. Обеспечение бесшовной интеграции 1С со смежными системами (CRM, E-com, маркетплейсы, платёжные сервисы) через API. Автоматизация производства Разработка и внедрение систем автоматизации технологических процессов (АСУ ТП) и промышленной автоматизации на уровне цехов и производственных линий. Управление системами диспетчеризации, телеметрии и коммерческого учета (SCADA, АСКУЭ), интеграция приборов учета в единую платформу оперативного управления. Обеспечение надежности, безопасности и эффективности производственных IT-систем, формирование единого технологического контура предприятия. Команда и проекты Управление полным циклом проектов автоматизации: от бизнес-анализа и сбора требований до внедрения, обучения пользователей и пост-проектной оценки эффективности. Управление инцидентами и обеспечение бесперебойной работы IT-инфраструктуры и информационной безопасности предприятия. Наши ожидания от кандидата Базовые требования Высшее образование (информационные технологии, математика, экономика, управление или техническое). Опыт работы от 5 лет на руководящих позициях в IT (ИТ-директор, директор по автоматизации, руководитель проектов по автоматизации). Опыт управления командой от 10+ человек и бюджетами IT-направления. Профессиональные навыки Экспертиза в 1С: глубокое знание продуктов 1С (ERP, УТ, ЗУП, БП, WMS) и опыт управления кастомизациями и доработками — обязательно. Управление ERP-проектами: опыт успешного внедрения и интеграции ERP-систем в производственных или торговых компаниях. Промышленная автоматизация: практический опыт работы с АСУ ТП, SCADA-системами, телеметрией и системами диспетчеризации. Архитектура и интеграция: навыки построения IT-архитектуры, интеграции разрозненных систем в единую экосистему. Личные качества Системное мышление и способность видеть IT как драйвер производственной эффективности. Навыки переговоров и выстраивания эффективной коммуникации с бизнес-заказчиками (вплоть до собственников и топ-менеджмента). Ориентация на результат, умение доводить проекты до внедрения и получения измеримых бизнес-эффектов. Мы предлагаем Ключевую роль в цифровой трансформации и возможность реально влиять на архитектуру и бизнес-процессы компании. Работу в стабильной компании с амбициозными задачами по автоматизации производства. Конкурентную заработную плату и систему мотивации (оклад + бонусы по результатам проектов). Профессиональное развитие и обучение, работу с современным стеком технологий. График 5/2 с 9 до 18. Место работы на выбор: Москва (район м. Таганская); /Московская область, г. Котельники, Дзержинское шоссе, дом 5;/ Московская область, Раменский городской округ, пос. РАОС, дом 5Г.Похожие вакансии
Директор по ИТ-инфраструктуре и производственной автоматизации
Договорная
Москва
Восточная горнорудная компания