Обязанности: Вы выросли из операций: минимум 3 года лично отвечали за склад или транспорт (начальник склада, руководитель доставки), а затем 2+ года руководили логистикой целиком — склад, транспорт, подрядчики в торговой компании: дистрибуция, опт техники или электроники, e-com, фулфилмент. Масштаб вам знаком: склад от 2 000 м², штат от 20 человек, компания от 1 млрд. У вас есть опыт внедрения с результатом: ТСД, WMS, адресное хранение, регламенты приёмки/отгрузки — и вы можете рассказать, как запускали их, не остановив отгрузки, знание 1С, понимание складского учета Вы сами писали регламенты, которые работали после вас, и можете их показать. Вы выбирали подрядчиков — транспорт, фулфилмент, страхование, аутсорс — и помните цифры. Вы умеете решать конкретные проблемы (нет света, нет интернета, сломался погрузчик, лампочки не горят) и одновременно вести системную работу по улучшению процессов Вы должны выстраивать отношения склада и офиса, понимать проблематику с обеих сторон и выстраивать процессы с фокусом на коммерческий результат компании Требования: Опыт работы в похожих условиях Настрой на результат, не аналитик, а управленец При любой проблеме предлагаю варианты решений, а не жду что мне скажут делать Условия: Фикс 250 000–300 000 ₽ на руки по итогам интервью + квартальная премия по KPI (сроки и качество отгрузок, стоимость логистики, потери, выполнение проектов). Официальное оформление по ТК РФ с первого дня, испытательный срок 3 месяца с конкретными вехами. Подчинение напрямую собственнику, решения принимаются быстро, без согласований по вертикали. График 5/2, оформление по ТК, возможны переработки, работа на результат
Похожие вакансии