Ведущий специалист отдела внутреннего контроля

Обязанности: Участие в проведении выездных комплексных проверок финансово-хозяйственной деятельности филиалов Общества. В основе – проверка организации внутреннего контроля в филиале. Проверка организации учета и хранения ТМЦ, обоснованности расходов, первичной документации, ремонтно-строительных работ и другие вопросы; Сбор/анализ информации, подготовка/редактирование аналитических материалов, справок, отчётов (аналитических), актов, презентаций и иных документов, оценка рисков; Организация работы специалистов филиалов, взаимодействие с руководящим составом филиалов, распределение задач и контроль над их выполнением при проведении проверок по поручению руководителя; Мониторинг устранения выявленных по результатам проверок нарушений, недостатков и рисков; Контроль сметной дисциплины, проверка актов КС-2/КС-3 и другой исполнительной документации, Разработка (участие в разработке/разработка предложений по совершенствованию) методик, инструкций, стандартов и регламентов работы, по необходимости; Выполнение различных (в т.ч. нестандартных) задач. Требования: Высшее экономическое (финансовое) и/или высшее юридическое образование; Желательно наличие диплома/сертификата о прохождении дополнительного обучения по программам (и/или): внутреннего контроля/аудита, бухгалтерской (финансовой) отчетности, строительного контроля или надзора, сметного дела; Опыт работы в сфере экономической безопасности и/или внутреннего контроля/ревизионной работы не менее 3-х лет; Уверенный пользователь 1С УПП/ERP, Excel (формирование сводных таблиц, умение применять базовые функции); Знание принципов управления и основные аспекты построения системы внутреннего контроля и ревизионной работы в организации; Знание основ бухгалтерского учета, гражданского и налогового законодательства, ФСБУ 28/2023 «Инвентаризация»; Знание об организации и осуществлении строительного надзора, закупочной деятельности в коммерческой организации (не 44/223 ФЗ) было бы преимуществом; Опыт проведения контрольных процедур (в т.ч. инвентаризации), оценки эффективности контрольных процедур, взаимодействия со смежными структурными подразделениями, разработки внутренних нормативных документов. Условия: Готовность к командировкам (от ¼ рабочего времени, длительность командировок от 5 до 12 рабочих дней); Работа в крупной компании федерального уровня, возможности развития; 5-дневная рабочая неделя, 8-часовой рабочий день, по пятницам до 16:45; Офис м. Красные ворота/Комсомольская.