Кадровый работник

Обязанности: формирование кадрового состава для замещения должностей гражданской службы, включая поиск и привлечение кадров, оценку профессионального уровня претендентов на замещение должностей гражданской службы, проверку соответствия квалификационным требованиям для замещения должностей гражданской службы; ведение трудовых книжек гражданских служащих и работников (при наличии); ведение личных дел; ведение реестра гражданских служащих; оформление и выдача служебных удостоверений гражданских служащих; оформление приказов по личному составу; разработка ЛНА, составление и ведение служебных контрактов и доп.соглашений к ним; должностных регламентов сотрудников; воинский учет (не более 5 сотрудников); антикоррупционная политика, обеспечение деятельности комиссии по урегулированию конфликтов интересов, анализ справок БК на корректность заполнения; приветствуется опыт работы в ЕИСУКС (госслужба) (прием, увольнение,отпуска, табели, листки нетрудоспособности, штатное расписание, денежное содержание, индексация, классные чины, справки БК, ДПО, формирование отчетов). Требования: Профессиональное образование, высшее образование приветствуется; опыт работы специалистом по кадровому делопроизводству; знание трудового законодательства РФ (ТК РФ) и практики его применения; приветствуется знание системы законодательства о государственной гражданской службе Российской Федерации, опыт работы с ЕИСУКС; опыт взаимодействия с контролирующими органами; опыт работы в программах MS Office (Word, Excel) на уверенном уровне; грамотная устная и письменная речь; ЛК внимательность к деталям, аккуратность, ответственность, пунктуальность; обучаемость; многозадачность. Условия: официальное трудоустройство в соответствии с законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе Российской Федерации; оплата труда в соответствии с законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе Российской Федерации; ежегодный отпуск 28 календарных дней + доп. дни к отпуску за стаж на госслужбе; полная занятость/полный день; приветствуется: опыт работы на государственной гражданской службе.