ИТ рекрутер

Уважаемые соискатели! Мы ищем Ведущего специалиста по подбору вакансий в ИТ Управлении. Цель должности: Обеспечение бесперебойного закрытия ключевых ИТ-вакансий ГК «СУ-555» (инфраструктура, разработка, управление). Обязанности: Анализ потребностей ИТ-подразделений совместно с ИТ-директором и руководителями отделов; Составление детальных портретов кандидатов (Hard & Soft Skills); Активный поиск кандидатов; Проведение первичной оценки технических знаний кандидатов; Организация и координация технических интервью с ИТ; Подготовка еженедельных отчетов для ИТ-директора (заказчика) о статусе закрытия вакансий, узких местах воронки, предложениях по оптимизации; Адаптация. Требования: ​​​​​​​​​​​​​​ Опыт в ИТ-рекрутинге Опыт работы в крупных компаниях (от 1000+ сотрудников); Опыт закрытия позиций: System Administrators, DevOps, Developers (1C, Python, Java), IT Manager и тд.. Глубокое понимание ИТ-стэка: Windows/Linux, сети, базы данных, языки программирования, облачные технологии; Умение проводить технический скрининг (задавать правильные вопросы, отличать «знаю теорию» от «умею на практике»);​​​​​​​ Высокий уровень коммуникации: умение говорить на одном языке с инженерами и разработчиками; Настойчивость и результативность (ориентация на закрытие вакансий в срок); Стрессоустойчивость (работа с горящими вакансиями) Условия: Работа в офисе 5/2 с Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ (соцгарантии); Полностью белая ЗП: оклад + премии; Удобное расположение офиса: 5 минут от метро Новослободская или 10 минут от метро Менделеевская, Достоевская.