Обязанности:
Любишь lamoda и fashion-сегмент, умеешь выводить новинки с нуля, добиваться поставленных целей и быть лучшим в своем деле, тогда читай дальше — возможно, это про тебя. О нас Мы — молодой российский бренд мужской одежды. Мы развиваем три канала — Wildberries, Ozon и lamoda — и готовимся к запуску собственного D2C-сайта с соцсетями. Команда собирается прямо сейчас, и мы ищем человека, который возьмёт направление lamoda в свои руки и выстроит его с нуля вместе с руководителем. Чем предстоит заниматься Полное ведение артикулов на lamoda: создание и оптимизация карточек, контроль цен, остатков и поставок. Вывод новинок: от подготовки карточки до полного соответствия требованиям площадки. Контент: постановка задач фотографам и контент-команде, поиск референсов, написание ТЗ и контроль результата. Промо и распродажи lamoda: участие в акциях, настройка скидок в рамках юнит-экономики. Реклама: настройка и оптимизация кампаний на Lamoda, контроль ДРР и окупаемости. Аналитика: разбор продаж и ассортимента по методологии ABC/BCG, поиск точек роста и принятие решений по матрице. Отзывы и рейтинг: ответы на вопросы, работа с негативом, контроль рейтинга и доли возвратов. Еженедельная отчётность руководителю отдела продаж: продажи, ДРР, оборачиваемость, рейтинг. Работа с аналитикой, которую готовит цифровой ассистент команды продаж (данные в едином SSOT) — рутину берёт на себя ИИ, решения остаются за тобой. Кого мы ищем Опыт работы с lamoda от 1 года: карточки, контент, цены, остатки, поставки, акции. Понимаешь специфику вывода нового товара на площадку и быстро реагируешь на изменения маркетплейса. Самостоятелен: процессов пока нет, их предстоит выстроить вместе с руководителем. Уверенно владеешь Excel / Google Таблицами (ВПР, сводные таблицы) и понимаешь юнит-экономику, ДРР, маржинальность. Обязательно владеешь GPT и Claude — используем их в работе с контентом и аналитикой каждый день. Внимателен к деталям и дисциплинирован в ежедневном мониторинге и отчётности. Будет преимуществом Опыт в fashion-сегменте. Опыт работы с WB и Ozon — мы развиваем все три площадки. Навык написания продающих описаний и чувство визуала карточки. Как поймём, что ты в теме (KPI) Результат измеряется понятными ориентирами из коммерческой политики Mountica: ДРР (доля рекламных расходов) ≤ 12% по портфелю. Маржинальность ≥ 25%. Рейтинг площадки ≥ 4.6; доля возвратов ≤ 12%. Оборачиваемость в целевых показателях по категориям ABC/BCG. Что мы предлагаем Доход 80 000 ₽. Формат сотрудничества — по договорённости: ТК РФ или ГПХ. Полностью удалённая работа, с 9:00 до 18:00 — без офиса и пробок. Свобода и влияние: ты строишь направление Lamoda с нуля и видишь результат своих решений напрямую. Скидку на продукцию бренда — носим то, что делаем. Крутую команду: рутинную аналитику берёт на себя цифровой ассистент, а стратегические решения и ответственность — за человеком. Так мы работаем. Честный продукт, которым не стыдно поделиться: качество важнее моды — и это относится ко всему, что мы делаем. Как проходит отбор Видеовстреча с руководителем отдела продаж. Видеовстреча с собственником. Оффер. Откликайся — обсудим, как сделать Lamoda лучше вместе. Прикладывай пару кейсов или примеров карточек, если есть.Похожие вакансии