Обязанности:
Чем предстоит заниматься: Продуктовая стратегия и ассортимент: Разработка ассортиментных матриц и формирование коллекций в соответствии с производственным графиком. Анализ конкурентной среды, мониторинг потребительского спроса и трендов Глубокий посезонный анализ продаж (вплоть до уровня SKU) для корректировки матрицы будущих сезонов Производство и закупки (ЮВА): Размещение заказов на фабриках в странах Юго-Восточной Азии. Контроль закупочных цен, качества пошива и соблюдение сроков отгрузки. Управление полным циклом: от сэмплинга и расчета себестоимости до приемки готовой продукции. Проведение переговоров с поставщиками по улучшению коммерческих условий (отсрочки платежа, новые треккинги оплат). Финансы и маржинальность: Достижение плановых финансовых показателей бренда. Контроль входящей маржи продукта и разработка стратегии уценок/акций с учетом конкурентной среды. Бюджетирование, прогнозирование производственных графиков и управление cash flow (включая корректировку заказов при изменении финплана). Управление жизненным циклом продукта: Составление и контроль производственного графика и графика захода коллекций во все каналы продаж. Отслеживание продаж и управление жизненным циклом каждой коллекции и каждого артикула. Команда и презентации: Управление отделом численностью до 36 человек: подбор, адаптация, обучение, развитие и оценка персонала. Проведение презентаций коллекций перед размещением заказов и для каналов продаж (защита заказа перед стейкхолдерами). Ключевые требования: Опыт управления продуктом в fashion-ритейле (одежда, обувь, аксессуары) от 5 лет. Опыт работы с фабриками в странах ЮВА (Узбекистан, Китай, Вьетнам, Бангладеш и др.) — обязателен. Сильные финансовые компетенции: понимание юнит-экономики, маржинальности, управление себестоимостью. Навыки прогнозирования и управления ассортиментом (матрицы, планограммы). Опыт управления крупным отделом (от 20+ человек) с полным циклом HR-процессов. Готовность к командировкам на производственные площадки Мы предлагаем: Оформление согласно ТК РФ с первого дня Конкурентоспособную заработную плату 13-я зарплата Индексация зарплаты 2 раза в год, надбавки за стаж Возможности для карьерного роста и профессионального развития Полис ДМС (включая стоматологию) после испытательного срока Частичная компенсация ипотеки после 2-х лет работы в компании Компенсация расходов на обед и фитнес Дружный коллектив и поддерживающая атмосфера Современный офис с комфортной рабочей атмосферой Корпоративные скидки на наши стильные вещиПохожие вакансии
Договорная
Москва. Станции метро: Кунцевская
Международная академия фейспластики и остеопатии