Стажер - Группа по оказанию услуг в сфере корпоративного налогообложения

Что ты будешь делать в этой роли: Тебе предстоит работать в команде опытных специалистов над реализацией комплексных консультационных проектов для крупных российских и международных компаний из различных отраслей. Помимо профессиональных знаний, на этой позиции от тебя потребуются навыки командного взаимодействия, умение работать над несколькими проектами одновременно и внимание к деталям, поскольку в твою сферу ответственности, в том числе, будет входить поддержка клиентов по вопросам налогообложения в рамках проектов по проведению аудита и предынвестиционного анализа. О подразделении: Наша команда — это специалисты с уникальными знаниями и обширным опытом работы. Мы помогаем клиентам по широкому спектру налоговых вопросов. Наша специализация это налоговый консалтинг, прединвестиционный налоговый анализ в рамках М&A, проекты по налоговому структурированию сделок и реорганизации групп компаний, проведение налоговой диагностики и аудитов для оценки налоговых рисков и возможных вариантов их снижения. Обязанности: ответственная и увлекательная работа в составе команды опытных специалистов в рамках комплексных консультационных проектов для крупных российских и международных компаний из различных отраслей; оказание поддержки в рамках проектов по проведению аудита и предынвестиционного анализа для крупных международных и российских компаний. Требования к кандидатам: высшее (незаконченное высшее) образование в сфере налогообложения, бухгалтерского учета, финансов, экономики и права; общее знание сферы налогообложения в России; знание английского языка на уровне Intermediate и выше; способность выполнять работу в сжатые сроки, сохраняя внимание к деталям; высокий уровень мотивации и стремление к карьерному развитию; свободное владение устным и письменным русским языком. Что мы предлагаем: достойное вознаграждение и прозрачную систему карьерного и профессионального роста; уникальную программу баланса работы и личной жизни, которая позволяет самостоятельно выстраивать рабочий ритм: либо получать до четырех дополнительных дней отдыха в месяц с полным сохранением заработной платы, либо — стимулирующую продуктивность премию за пятый рабочий день в неделю; гибкий рабочий график (полный или неполный рабочий день); комплексную программу корпоративных скидок; получение практических знаний и навыков в области налогообложения; возможность трудоустройства на постоянной основе по результатам стажировки.