Заместитель Главного бухгалтера / Главный бухгалтер

Обязанности: - ОБЯЗАТЕЛЕН ОПЫТ РАБОТЫ В СТРОИТЕЛЬНЫХ ОРГАНИЗАЦИЯХ. - Ведение бухгалтерского и налогового учета на предприятии, умение составлять бухгалтерскую и налоговую отчетности ( предпочтителен опыт работы в строительной отрасли) ; - Понимание всех систем налогообложения: ОСНО, УСН ; - Замещение главного бухгалтера или бухгалтеров на время отсутствия (болезни/отпуска); - Своевременное и точное отражение на счетах бухгалтерского учета хозяйственных операций; - Взаимодействие с банками и налоговыми органами, фондами; - Контроль за всеми участками бухгалтерского и налогового учета функциональных подчиненных; - Контроль организации документооборота, оформления бухгалтерских документов в соответствии с установленным порядком в Обществе; - Контроль платежной дисциплины; - Помощь руководителям подразделений и другим работникам Общества по вопросам бухгалтерского учета, контроля, отчетности и анализа хозяйственной деятельности. Требования: - Высшее образование по специальности; - Опыт работы от 3 лет; - Отличное знание ПК, знание 1С, Excel - на уровне продвинутого пользователя; - Положительный опыт антикризисного управления и решения сложных ситуаций: прохождения налоговых проверок, в т.ч. выездных, аудита , восстановления бух. учета, финмониторинг; - Необходимые профессиональные навыки: - Знания в области бухгалтерского учета, налогового и трудового законодательства, основ гражданского законодательства; - Опыт формирования/сдачи бухгалтерской, налоговой отчетности; - Умение работать в режиме многозадачности , стрессоустойчивость; - Аналитический склад ума, не конфликтность, усидчивость, ответственность исполнительность, умение аргументированно и уверенно отстаивать свою точку зрения , расставлять приоритеты и оперативно решать задачи ; Хорошие организаторские способности; Условия: - Полный рабочий день; - Общество предоставляет постоянную стабильную работу в дружном коллективе; - Подчинение: Руководителю. - Оформление по ТК РФ; - График работы 5/5 с 09:00-18:00; - Белая заработная плата 2 раза в месяц путем перечисления безналичного перевода на банковскую карту сотрудника.