Обязанности:
Мы — Группа компаний ППР, финтех-компания с ИТ-аккредитацией и более чем 20-летним опытом работы в B2B. Создаем продукты, которые помогают бизнесу управлять автопарком, вести отчетность и контролировать расходы. Мы помогаем организовывать бизнес-платежи таким образом, чтобы клиенты знали: о них заботятся. Нас уже выбрали более 100 000 клиентов по всей России, а в нашей команде уже свыше 1400 человек. К 2030 году мы ставим цель — увеличить GMV с текущих 364 млрд рублей до 1 трлн и расширять бизнес в смежных технологических направлениях: цифровых логистических платформах, B2B-маркетплейсах и решениях для корпоративных платежей. По версии HH.ru мы в топ-3 работодателей своего сегмента в 2024 году. Похоже, мы действительно делаем свою работу хорошо. Чем ты будешь заниматься? Финансовое планирование и прогнозирование Управление полным циклом финансового планирования: Бюджет → Прогноз → Факт; Скользящий прогноз с периодичностью 2 раза в месяц в разрезе БЕ и статей; Построение и поддержка финансовых моделей для принятия стратегических решений; Сценарный анализ: base / upside / downside по ключевым допущениям. P&L по бизнес-единицам Разработка и поддержка методологии аллокации доходов и расходов по БЕ; Определение и закрепление владельцев P&L по каждой бизнес-единице; Ежемесячная аналитическая отчётность по финансовым результатам в разрезе БЕ; Идентификация драйверов отклонений и выработка управленческих рекомендаций. МСФО и корпоративная отчётность Ежемесячная управленческая отчётность для топ-менеджмента и акционеров (Управляющая компания); Квартальная отчётность по МСФО: подготовка, проверка формулировок (wording), ответы на вопросы аудиторов; Прохождение ежегодного аудита в партнёрстве с командой — уровень аудитора: ex-Big4; Методологическая экспертиза по сложным МСФО-вопросам (МСФО 16, 9, 15 и пр.); Автоматизация управленческого учёта по МСФО на платформе 1С УХ. FP&A как поставщик инсайтов Plan-fact анализ в разрезе бизнес-единиц с декомпозицией отклонений до операционного уровня; Аналитика операционной эффективности: unit economics, cost per unit, динамика EBITDA; Обеспечение storytelling финансовых данных в презентациях для CEO и акционеров; Поддержка инициатив по росту EBITDA: финансовая оценка, моделирование сценариев; Участие в оценке M&A-возможностей: финансовое моделирование, due diligence. Кросс-функциональное взаимодействие Партнёрство с бюджетодержателями и лидерами бизнес-юнитов по вопросам бюджетов и эффективности; Работа с командой BI/аналитики по автоматизации отчётности и дашбордов; Взаимодействие с казначейством, бухгалтерией/ОЦО, юридическим и IT-блоками; Регулярные презентации финансовых результатов CEO и Управляющей компании. Управление командой Постановка задач, контроль качества, обучение и развитие 7 сотрудников; Формирование культуры аналитического мышления и инсайт-ориентированного подхода; Управление загрузкой в периоды пиковой нагрузки (бюджет, аудит, закрытие). Что необходимо для максимального результата? Опыт Опыт в FP&A или смежных финансовых функциях — от 5 лет, из них не менее 2 лет на руководящей позиции с командой от 3 человек; Обязателен опыт в финтехе, IT или B2B-сервисах (понимание unit economics цифрового бизнеса); Практический опыт построения P&L по бизнес-единицам: методология, аллокации, регулярная отчётность; Опыт управления бюджетным процессом в холдинговых структурах: координация, консолидация, защита перед акционерами; Опыт внедрения rolling forecast или аналогичных инструментов оперативного прогнозирования; Опыт работы с МСФО-отчётностью: подготовка, аудит, взаимодействие с аудиторами. Технические компетенции Уверенное владение Excel (финансовые модели, scenario analysis, сводные таблицы); Опыт работы в 1С (Бухгалтерия, УХ или аналог) — обязательно; BI-инструменты: Power BI, Tableau или аналог — уверенный пользователь; Базовый SQL — самостоятельный запрос данных без зависимости от разработчиков; Понимание архитектуры финансовых данных и логики автоматизации управленческого учёта. Управленческие навыки Опыт управления распределённой командой (3+ человека); Навыки постановки задач, контроля качества, обучения и развития подчинённых; Способность работать в условиях высокой неопределённости и сжатых дедлайнов; Умение выстраивать кросс-функциональное взаимодействие и влиять без прямых полномочий. Дополнительные преимущества (nice-to-have) Опыт работы с Optimacros или аналогичными CPM/EPM-системами (Anaplan, Oracle EPM, Hyperion); Сертификации ACCA, CIMA или CFA — как подтверждение профессионального стандарта; Опыт участия в проектах автоматизации финансового контура (МСФО, управленческий учёт, бюджетирование); Опыт в M&A: финансовое моделирование, due diligence, оценка синергий. Ценим work-life balance График 5/2 с гибридным форматом. Мы предоставим технику для работы из дома: ноутбук и гарнитуру. Заботимся о твоем благополучии Расширенное страхование: психологические и финансовые консультации, страховка для путешествий за границу Гибкий кафетерий льгот: обучение, спорт, путешествия, благотворительность, подключение родственников к ДМС или наши продукты — ты можешь сам выбирать, на что потратить свои баллы Поддержим в период болезни: 10 рабочих дней больничного оплатим до оклада 3 day-off: твои дополнительные дни для экстренных ситуаций За развитие и обучение Коучинг, менторинг, внешние и внутренние тренинги в Корпоративном университете, электронная библиотека «Альпина» — помогаем не стоять на месте Целая коллекция внутренних карьерных треков – растим руководителей внутри компании Участвуем в конференциях, форумах и бизнес-встречах — повышаем экспертность и находим свежие идеи для развития Создаем комьюнити Волонтерские и благотворительные проекты, комьюнити по интересам под лидерством сотрудников — от настолок до бега, а еще корпоративные ивенты: от Дня тыквы до больших праздников с угощениями Не скучаем и в работе: геймификация с внутренней валютой «Мой ППР», амбассадорство и корпоративные ивенты (летние вечеринки, спортивные активности, тематические новогодние корпоративы и даже лекции о космосе в день космонавтики). Стань частью нашей команды В ППР есть реферальная программа «Приведи друга» — она работает и для внешних кандидатов, и для коллег. Делись возможностями и получай бонусы от 15 до 130 тыс. рублей за удачные рекомендации Мы честно отслеживаем индекс вовлеченности и рейтинг работодателя на HH.ru и держим их на высоком уровне. Например, за 2025 год: Лояльность 91,9%, Удовлетворенность 95,6%, Вовлеченность 96,3% ППР — финтех, который растет вместе с командой, стабильно увеличивает долю рынка и укрепляет позиции каждый год. Скорее откликайся на вакансию!Похожие вакансии
Руководитель направления финансового анализа и планирования/FP&A Manager
Договорная
Москва. Станции метро: Сокол
ПЛОНК
Head of FP&A / Руководитель службы финансового планирования и отчетности
Договорная
Москва. Станции метро: Сокол
NUTRICIA
Руководитель отдела финансового планирования и анализа (FP&A)
От 200 000 руб.
Москва. Станции метро: Сокол
Domeo
Руководитель финансового контроля/бизнес-партнер (Head of FP&A)
Договорная
Москва. Станции метро: Сокол
ЛУИС+
Руководитель направления финансового планирования и анализа
Договорная
Москва. Станции метро: Сокол
Альфа-Банк
Head of Finance/Руководитель финансового направления
Договорная
Москва. Станции метро: Сокол
BetBoom