Middle фронтенд-разработчик JS

Отличная возможность проявить себя в развивающемся проекте. Разрабатываем low-code платформу и системы для автоматизации бизнес-процессов и эффективного предоставления сервисов внутри компании. Заявочный комплекс предоставляет функционал ESM: структурированный каталог услуг и удобный интерфейс для создания запросов на обслуживание. В частности, через него пользователи формируют различные обращения от выдачи техники и организации командировок, до проведения закупок. Чат-бот Ева позволяет оперативно получить ответы с помощью AI-поиска или связаться с оператором службы поддержки. Наш проект Продуктовый учёт обеспечивает обработку и консолидацию данных о всех программных продуктах компании. Предстоит решать интересные и сложные задачи (развитие low-code конструктора, применение AI), писать грамотный и понятный код с использованием лучших подходов. Широкое поле для обмена знаниями с опытными заинтересованными коллегами.Обязанности Командная разработка. Проведение cross-review. Проектирование функционала и документирование. Модернизация и рефакторинг существующих сервисов. Требования Отличное понимание и уверенная разработка на JavaScript/TypeScript. Глубокие знания React (работа с хуками, контекстом, Redux). Проектирование и реализация UI на основе макетов, понимание UX/UI. Высокая экспертиза в HTML, CSS, препроцессорах (Sass, Less) и CSS-in-JS. Применение принципов разработки качественного программного кода (SOLID, DRY, KISS). Умение достигать результата и выполнять договорённости, проактивная жизненная позиция, организованность, ответственность. Коммерческий опыт разработки на React от 4 лет. Будет плюсом наличие опыта Опыт работы с Next.js 14+. Оптимизация приложений, анализ производительности. Написание unit, integration, e2e тестов (Jest, Testing Library, Playwright). Работа с макетами (Figma, Pixso). Jenkins CI/CD. Работа с консолью Linux и bash. Условия · Современный комфортный офис рядом с м. Кутузовская. · Ежегодный пересмотр зарплаты и годовая премия · Более 400 образовательных программ СберУниверситета. Возможность постоянно совершенствоваться и развивать профессиональные навыки. · Программа адаптации и помощь руководителя на старте. Мы поможем вам быстро влиться в коллектив и начать продуктивную работу. · Расширенный ДМС, льготное страхование для семьи и корпоративная пенсионная программа. Забота о вас и ваших близких — важный аспект нашего сотрудничества. · Корпоративный спортзал и зоны отдыха. · Ипотека выгоднее до 7% для каждого сотрудника. Специальные условия ипотечного кредитования сделают покупку жилья доступной. · Подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров · Вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера. Привлекая новых талантливых специалистов, вы можете заработать дополнительное вознаграждение.