Заместитель генерального директора по развитию бизнеса на частичную занятость

Привет! Меня зовут Ольга Рузманова, я предприниматель, основатель группы компаний Kraska Store и, возможно, ваш будущий руководитель. Благодарю за интерес к нашей компании и этой вакансии. Кратко расскажу о нас. Группа компаний Kraska Store — один из лидеров в сфере продаж премиальных отделочных материалов сегмента «средний плюс» и премиум. Уже 10 лет мы непрерывно совершенствуем наш продукт и сервис, помогая дизайнерам и архитекторам реализовывать их самые смелые идеи. Сегодня Kraska Store - это: -Широкий и выверенный ассортимент (краски, декоративная штукатурка, микроцемент, лепнина, текстиль и обои). -Собственные торговые марки и своя масштабная, наработанная годами база клиентов и партнеров. -Полный цикл реализации проектов: от подбора материалов до профессиональных услуг наших мастеров. -4 современных магазина-витрины для комфортной работы клиентов. -Быстрая, четко отлаженная операционная система и программы обучения для специалистов. Я ищу активного и системного заместителя по развитию бизнеса (BizDev Assistant) на частичную занятость для поддержки и реализации стратегии роста компании, поиска новых точек масштабирования и координации операционных процессов. Нам нужен не просто исполнитель, а проактивный помощник со стратегическим мышлением, готовый глубоко погрузиться в бизнес-процессы компании, забирать на себя операционные задачи и напрямую влиять на финальный результат. Обязанности: -Поиск точек роста: анализ конкурентной среды, выявление трендов рынка красок, декоративных штукатурок, микроцемента, лепнины, текстиля, обоев для прогнозирования потребительского спроса и оптимизации ценообразования -Разработка механик для выхода на премиальную аудиторию (дизайнеры, архитекторы, дизайн-студии) -Управление e-commerce направлением и маркетплейсами: стратегическое управление продажами на Wildberries, Ozon, Яндекс Маркет -Выстраивание бизнес-процессов -Эффективное решение операционных, стратегических задач и выполнение личных поручений генерального директора Требования: -Релевантный опыт: опыт работы от 3-х лет на позициях директора по развитию или операционного директора - Обязателен опыт в нише отделочных материалов премиум-сегмента (краски, штукатурка, лепнина, обои, текстиль). -Понимание алгоритмов работы маркетплейсов, успешный опыт вывода и продвижения товаров, управления юнит-экономикой и рекламными бюджетами. - Портфолио проектов: подтвержденный кейс успешного вывода бренда/продукта на маркетплейсы с ростом выручки. Мы предлагаем:-Сильную платформу для роста: работа в компании-лидере рынка с устойчивой репутацией, сильным продуктом и отлаженными процессами. -Профессиональную команду: сильное окружение, эффективную систему внутренней логистики и сервис. -Официальное оформление: полное соблюдение договоренностей, стабильные выплаты без задержек. -Корпоративную мобильную связь. Мы ценим высокий профессионализм и понимаем, что для управления процессами важен фокус, а не количество часов в офисе. Если вы готовы стать моим надежным партнером на условиях частичной занятости — отправьте свой отклик, и мы свяжемся с вами.