Обязанности:
Работодатель - группа компаний с оборотом 200 млрд. Отрасль: трейдинг, HoReCa, FMCG Подчинение: Генеральному и Финансовому директору (Одна из топовых позиций финансового блока).В подразделении: ~15 человек Задачи:Построение, развитие и поддержание системы управленческого учёта; методологическое лидерство; обеспечение топ-менеджмента и собственников достоверной управленческой отчётностью для принятия решений; руководство профильным подразделением. Профессиональные компетенции: Глубокое владение методологией управленческого учёта: разработка и актуализация учётной политики УУ, методик, регламентов и справочников. Постановка и ведение управленческой отчётности: P&L, ДДС/cash flow, управленческий баланс; консолидация (особенно при групповой структуре). Бюджетирование полного цикла: БДР, БДДС, ББЛ; план-факт анализ, факторный анализ отклонений. Учёт себестоимости и калькуляция (директ-костинг, позаказный/попроцессный учёт), юнит-экономика, маржинальный анализ. Построение и администрирование финансовой структуры: ЦФО, разнесение затрат, трансфертное ценообразование. Финансовое моделирование и сценарный анализ; разработка и каскадирование KPI. Понимание связки РСБУ / МСФО и трансформации данных в управленческие данные. Опыт автоматизации УУ: 1С (ERP / УПП / КА), BI-системы (Power BI и аналоги); участие во внедрении или развитии учётных систем как заказчик/постановщик. Управленческие компетенции: Руководство командой от 15 человек: организация работы, найм, развитие, контроль. Опыт построения или реинжиниринга функции управленческого учёта (с нуля либо масштабирование/перестройка существующей). Управление изменениями при внедрении новых процессов и систем. Кросс-функциональное взаимодействие (операции, продажи, производство, бухгалтерия, ИТ). Работа со стейкхолдерами уровня ГД/ФД и собственников: подготовка и защита отчётности, аргументация решений. Личные качества: Системное мышление при внимании к деталям и достоверности данных. Умение объяснять финансовую информацию нефинансовым руководителям. Проактивность, ориентация на результат, ответственность за зону. Стрессоустойчивость и способность работать с большим объёмом данных и дедлайнами. Требования к опыту и образованию: Высшее экономическое / финансовое образование. От 10 лет в управленческом учёте / финансах, из них от 3-5 лет на руководящей позиции. Опыт в компаниях сопоставимого масштаба и по возможности — отрасли. Обязательно наличие: ACCAПохожие вакансии
Методолог управленческого учета
Договорная
Москва. Станции метро: Арбатская, Боровицкая, Кропоткинская
Детский мир
Руководитель отдела управленческого учета и бюджетирования
Договорная
Москва. Станции метро: Арбатская, Боровицкая, Кропоткинская
DARKSIDE CORPORATION
Руководитель группы управленческого учета, планирования и экономики
Договорная
Москва. Станции метро: Арбатская, Боровицкая, Кропоткинская
БурСервис
Руководитель управленческого учёта
От 200 000 руб.
Москва. Станции метро: Арбатская, Боровицкая, Кропоткинская
Талан
Специалист отдела управленческого учета, г.Химки
Договорная
Москва. Станции метро: Арбатская, Боровицкая, Кропоткинская
ПРОДУКТЫ ЕРМОЛИНО
Главный специалист отдела управленческого учета
Договорная
Москва. Станции метро: Арбатская, Боровицкая, Кропоткинская
РОСКОСМОС