Программист

Обязанности: Осуществлять поддержку и настройку модулей Кредитного Конвейера ЮЛ и ИП. Администрировать Кредитный Конвейер ЮЛ и ИП в части создания учётных записей, назначения прав и ролей пользователей системы, оказания помощи в исправлении ошибок, допущенных сотрудниками Банка. Внедрять и запускать в постоянную эксплуатацию Кредитного конвейера юридических лиц и индивидуальных предпринимателей. Осуществлять прикладное тестирование разрабатываемых и полученных от вендоров продуктов, доработок и модулей. Осуществлять поддержку пользователей Кредитного конвейера юридических Лиц и индивидуальных предпринимателей. Осуществлять администрирование серверов и Баз данных Кредитного Конвейера ЮЛ и ИП. Участвовать в автоматизации кредитных процессов Банка. Осуществлять автоматизацию экспорта и импорта кредитных историй в соответствии с требованиями законодательства и форматов БКИ. Участие в разработке нового ПО. Обеспечивать бесперебойную работу и своевременное обновление программных продуктов. Требования: Высшее техническое образование (математика, физика, информатика, инженерные специальности), готовы рассмотреть так же студентов от 3го курса бакалавариата/специалитета. Желательно: Понимание принципов функционирования веб-приложения и сетевых протоколов (HTTP/HTTPS). Опыт написания SQL запросов на уровне Join, работали с базами данных (PostgreSQL, MySQL) (Плюсом будет умение настраивать конфигурационные файлы). Работаете в Linux на уровне пользователя командной строки. Умеете работать с git. Программировали на JavaScript и других языках программирования (Python/C++/C#) Понимание принципов ООП и хотя бы одного из паттернов проектирования (MVC, Singleton, Factory, Observer). Опыт работы с REST API (создание или интеграция), понимание различий REST и SOAP. Умение читать чужой код и работать с legacy code. Условия: Официальное трудоустройство, стабильная заработная плата. График работы 5/2, 8-часовой рабочий день. Возможность работать в гибридном формате после прохождения испытательного срока или на месте работодателя. Профессиональное развитие. Дружная команда, поддержка наставников и экспертов. Денежная компенсация на питание. Акция «Приведи друга» - 12 000 за приведенных в Банк сотрудников.