Фандрайзер в благотворительный фонд

Обязанности: Поиск и привлечение новых корпоративных партнёров и частных жертвователей для проектов фонда. Проведение переговоров и презентаций на уровне первых лиц компаний, руководителей подразделений и потенциальных меценатов. Разработка и предложение партнёрам индивидуальных пакетов сотрудничества и благотворительных программ (спонсорство, регулярные пожертвования, целевые проекты). Участие в разработке и реализации стратегии фандрайзинга фонда, планирование и достижение плановых показателей по привлечению средств. Подготовка коммерческих предложений, презентаций, писем, отчётов для партнёров и доноров. Ведение и актуализация базы доноров и партнёров в CRM/таблицах, отчётность по результатам работы. Взаимодействие с командой коммуникаций (PR, SMM, мероприятия) для продвижения фандрайзинговых активностей и проектов. Участие в подготовке заявок на гранты, конкурсные программы, работу с платёжными сервисами и онлайн-платформами для сбора пожертвований. Требования: Опыт работы в фандрайзинге, продажах B2B/B2G, account-менеджменте, развитии партнёрств или близких сферах от 1–2 лет. Понимание специфики благотворительного сектора и мотивации доноров будет преимуществом. Навыки ведения переговоров, публичных презентаций, построения долгосрочных отношений с клиентами/партнёрами. Уверенное устное и письменное владение русским языком, грамотная деловая переписка. Уверенный пользователь ПК, офисных программ, CRM-систем или готовность быстро освоить. Организованность, ориентация на результат, умение работать с плановыми показателями и дедлайнами. Желание развиваться в сфере благотворительности и разделять ценности фонда. Желателен опыт работы в НКО. Условия: Оформление: ГПХ Формат работы: гибрид График работы: свободный Уровень дохода: обсуждается по результатам собеседования Участие в мероприятиях НКО (по согласованию). Возможность напрямую видеть результат своей работы в виде реальной помощи подопечным фонда. Личные качества: Проактивность и инициативность — вы предлагаете идеи кампаний и форматов, а не только выполняете задания. Умение понятно объяснять сложные вещи и вдохновлять людей поддерживать проекты. Системность, ответственность и аккуратность в работе с цифрами и сроками. Командность, открытость к обратной связи и готовность учиться новому. Как откликнуться: Если вам близка тема благотворительности и вы хотите развиваться в профессиональном фандрайзинге, направьте резюме через сайт HH.ru и кратко опишите ваш опыт привлечения средств или работы с клиентами/партнёрами. Будет плюсом если Вы укажите реальные цифры привлеченных Вами средств. В сопроводительном письме можно указать, почему вам интересна работа именно в нашем фонде и какие проекты вы хотели бы развивать.