Второй пилот ВС А330

Авиакомпания iFLY (ООО «АЙ ФЛАЙ») основана в 2009 году, с декабря 2024 года выполняет полёты из Шереметьево. iFLY уже много лет является эксплуатантом самолётов семейства AIRBUS A330, в настоящее время мы сосредоточены на выполнении нашей программы полётов. Обязательные требования к кандидатам: - общие: профессиональное летное образование, подтвержденное дипломом; действующее свидетельство линейного или коммерческого пилота; владение английским языком на уровне не ниже 4 уровня по шкале ИКАО; наличие действующего медицинского заключения ВЛЭК; - для пилотов с действующим допуском к полетам на ВС А330: налет на ВС А330 не менее 500 часов; отсутствие перерыва в летной работе более двух лет; отсутствие перерыва полетов на ВС А330 более пяти лет; - для переучивания на ВС А330: налет на ВС семейства А320 не менее 500 часов; отсутствие перерыва полетов на ВС семейства А320 более двух лет. Готовность переучивание на А330 (ученический договор) Обязанности: управление воздушным судном в полете в соответствии с установленными процедурами контроля и эксплуатации; подготовка и утверждение плана полета или рассмотрение стандартного плана полета; контроль за функционированием механического, электрического и электронного оборудования и обеспечение правильной работы всех инструментов и систем управления; применение теоретических и практических знаний в области летного дела для выявления и решения проблем, возникающих в процессе работы; изучение журналов полета и проведение проверок с целью обеспечения механической исправности воздушного судна, полноты и завершенности технического обслуживания, приведения оборудования в рабочее состояние; подписание необходимых сертификатов и ведение официальных отчетов (журналов) о полетах; проведение инструктажа и устранения препятствий до полетов и поддержание контактов с наземными службами управления полетами во время полета. Условия: оперативный прием на работу и ввод в строй; дальние рейсы из аэропорта «Шереметьево»; строгое соблюдение требований ТК РФ и Приказа Минтранса №381. регулярное профессиональное обучение за счёт Авиакомпании; конкурентная и своевременно выплачиваемая заработная плата; ежегодный оплачиваемый отпуск до 70 дней в году.