Начальника сметного отдела

Обязанности: Подготовка документации и прохождение МГЭ в части определения достоверности сметной стоимости строительства; Анализ изменения сметной стоимости после МГЭ. Разработка локальных сметных расчётов в смета RU, в базах ФЕР, ТЕР и ТСН по ВОР, составление смет в ОЕРп, ОЭСН; Координация работы сметно-договорного отдела; Разработка внутренних регламентов, ЛНА; Контроль за отклонениями финансовых и бюджетных показателей; Анализ коммерческих предложении по подрядчикам. Составление и проверка сметной документации (сметы к договорам с подрядчиками по коммерческим предложениям, смета на дополнительные работы), коммерческих предложений, калькуляций и т.д.; Внесение соответствующих уточнений и коррективы в сметно-финансовые расчеты в случае изменения цен или объемов работ; Составление экономического обоснования работ; Проверка правильности составления смет расходов проектными организациями и подготовка заключения по ним; Участие в определении стоимости монтажных и строительных работ, не предусмотренных утвержденными сметами; Участие в разработке мероприятий по снижению стоимости строительных работ; Составление и анализ Кс-2, Кс-3, Кс-6, М-29 с заказчиком. Анализ акта КС-2 с подрядчиком; Анализ существующего ценообразования, отклонений фактической стоимости от сметной; Расчет начальной максимальной цены контракта; Расшифровка цены контракта (смета контракта, ВРЦ,ТДЦ); Сопоставительная ведомость при изменении цены контракта; Протокол ТДЦ контракта; Расчет компенсации стоимости материалов с подрядчиками; Требования: Опыт на аналогичной должности не менее 3-х лет. Готовность к разработке и расчету смет по ПД , РД, ИД; Знание структуры и принципов производственного процесса в строительстве Хорошие аналитические навыки и умение рассматривать / развивать альтернативные варианты Уверенный пользователь сметного программного комплекса Smeta.ru (или аналог), Excel Опыт составления смет для МГЭ-обязателен! Опыт прохождения государственной экспертизы Высокая работоспособность, внимательность, ответственность, пунктуальность. Условия: Постоянная работа, полная занятость; Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ (соцгарантии); Полностью белая конкурентная заработная плата; Премии по итогам месяца; Личностное развитие и карьерный рост; Развитая корпоративная культура; ДМС- после испытательного срока; График работы: 5/2 с 9.00 до 18.00, в пятницу до 16-45; Удобный офис.