Обязанности:
Novabev Group объединяет тех, кому важно расти и развиваться в профессии, кто вдохновлен развивать компанию и индустрию, готов брать на себя ответственность и заинтересован в получении нового профессионального опыта. Каждый сотрудник нашей команды делает вклад в успех группы, проявляя экспертизу, упорство и нестандартные подходы к решению задач. Корпоративная культура Novabev Group — это культура лидерства и внутреннего предпринимательства. Основные задачи: Претензионная работа: лидирование процесса по контролю и анализу претензий потребителей и клиентов на качество готовой продукции, в т.ч. анализ логистического брака; Лидирование процесса по работе с рекламациями от площадок Компании на качество ингредиентов и упаковочных материалов, стеклобутылки и этикетки, качество паллетизации, несоответствующего хранения и транспортировки; Работа с поставщиками СиМов (сырье, упаковка, материалы):участие в разработке, актуализации, согласование с заводами Компании и поставщиками спецификаций на СиМы; Участие в проверке и согласовании макетов оформления этикеток, стикеров, упаковочных материалов в соответствии с требованиями НД РФ и внутренней документацией Компании; Сопровождение тестирование новых комплектующих. Участие в проведение транспортных и складских тестов. Лидирование разработки технического задания для тестирования; Аудиторская деятельность: лидирование организации и проведения аудитов собственных складских комплексов ( включая транспортировку), производственных площадок поставщиков СиМов на предмет соответствия внутрикорпоративным требованиям и требованиям НД по качеству и пищевой безопасности. Контроль выполнения планов корректирующих мероприятий; Работа с документацией: разработка и участие в разработке, поддержании, проверке групповой документации по системе качества для логистической цепочки и производства (стандарты, процедуры, регламенты); Планирование: планирование графиков аудитов Поставщиков, поддержание их актуальности; Отчетность: подготовка отчетов по претензиям и возвратам готовой продукции от клиентов и забраковкам СиМов с целью анализа и для минимизации потерь Компании с дальнейшей передачей результатов и отчетов руководителю; Повышение эффективности процессов: поиск и продвижение активностей по улучшению целевых показателей качества. Создание и участие в рабочих группах. Экспертная оценка. Ключевые требования к кандидату: Опыт во внедрении и обеспечении соответствия стандартам качества в пищевой отрасли; Знания и опыт в применении стандартов ISO с точки зрения требований к аудитам; Знания подхода HACCP к управлению пищевой безопасностью; Умение формировать отчетность, обрабатывать и организовывать тесты и исследования, а также результаты аудитов; Умение решать проблемы, связанные с качеством продуктов, в рамках производственного и логистического процессов; Уверенный пользователь Excel. Мы предлагаем: График 5/2 с посещением офиса на Якиманской наб. д.2 и в Крёкшино, Тупиковый проезд, вл1с3; Официальное трудоустройство по ТК РФ с первого дня работы; Программа лояльности BestBenefits; Подарки сотрудникам на Новый год, гендерные праздники; Развитая корпоративная культура; Возможность профессионального роста: обучение сотрудников, внешние тренинги и курсы повышения квалификации; Развитие сотрудников внутри компании, возможность карьерного роста; Кухонные зоны и чай, кофе, фрукты в офисе.Похожие вакансии