Руководитель отдела кадрового делопроизводства

Руководитель отдела кадров (трудовое право, кадровый документооборот, воинский учет) Ключевая задача: проверка кадрового учета на соответствие законодательству и доведение его до идеального состояния. Минимизация штрафов и судов. Обязанности: ​​​​​​Полный цикл ДОУ: от приема до увольнения.- Взаимодействие с ГИТ, военкоматом, ПФР.- Разрешение трудовых споров.- Ведение кадрового документооборота в полном объеме в 1с-ЗУП (штат 200 чел), настройка штатного расписания с учетом подразделений, сдача отчетности во все необходимые органы по кадровым движениям. Требования: - ​​​​​​​​​​​​​​Трудовой кодекс РФ — основы трудовых отношений, правила приёма и увольнения, отпуска, больничные, командировки, дисциплинарные взыскания и т. д.- Федеральные законы, затрагивающие трудовые отношения (в т.ч. о персональных данных, воинском учёте и др.).- Подзаконные акты (постановления Правительства, приказы Минтруда, разъяснения Роструда).- Основы налогового законодательства в части НДФЛ, страховых взносов с выплат работникам.- Правила воинского учёта и порядок взаимодействия с военкоматами. Должны быть знания в области охраны труда.- Навыки подбора персонала.- Понимания основ корпоративной культуры и участия в её формировании.- Опыт адаптации новых сотрудников, знания по обучению и развитию персонала. Важные личные качества и умения: ​​​​​​​​​​​​- Внимательность и аккуратность — чтобы не допускать ошибок в документах.- Организованность и тайм‑менеджмент — для соблюдения сроков отчётности и обработки запросов.- Коммуникабельность и эмпатия — при общении с сотрудниками по кадровым вопросам.- Стрессоустойчивость — особенно в периоды проверок и массовой отчётности.- Конфиденциальность — при работе с персональными данными.- Аналитические способности — для анализа кадровой статистики (текучесть, прогулы и т. д.) и подготовки предложений по оптимизации.- Умение работать в команде - с бухгалтерией, юридическим отделом, руководителями подразделений. Условия: - Зарплата обсуждается с кандидатом на собеседовании. - Уютный офис: 7-10 минут от метро Павелецкая. - График работы 5/2 с 10:00 до 19:00. - Оформление по ТК. - Карьерный рост. - Большой, дружный и творческий коллектив. - Боевой дух сотрудников-единомышленников. - Возможность участия в уникальных процессах. - Испытательный срок 3 месяца.