Обязанности:
Компания "ПРАБО" — ведущий российский разработчик и производитель спецодежды, спецобуви и средств индивидуальной защиты (СИЗ). С 2009 года компания успешно работает на рынке профессиональной одежды, обеспечивая безопасность, комфорт и высокий стандарт защиты работников предприятий по всей России и странам СНГ.В портфеле компании — более 3000 наименований продукции, собственные современные производственные мощности, развитая сеть представительств, эффективная логистика и высокий уровень клиентского сервиса. Кого мы ищем: Архитектора-лидера, который на первом этапе лично включится в аудит архитектуры, развитие ERP и устранение технического долга. Руководителя, который не боится hands-on задач: будет сам писать код, проводить code review, внедрять лучшие практики в команде. Человека, способного выстроить современную архитектуру ERP, автоматизировать сквозные процессы (продажи — склад — финансы) и инициировать новые ИТ-проекты. Лидера, который станет ядром команды — с перспективой формирования и развития коллектива с нуля. Что предстоит делать: Проводить аудит и развитие архитектуры 1С ERP: анализировать наследие, устранять технический долг, строить новые процессы и интеграции. Запускать новые проекты, внедрять цифровые решения (интеграции, автоматизация блоков). Участвовать в разработке: писать код, выполнять ревью, проектировать сложные доработки и обмены (REST/HTTP/JSON, CommerceML и др.). Выстраивать взаимодействие с бизнесом: выявлять потребности, переводить задачи в ТЗ и MVP, доносить ценность архитектурных изменений. Формировать и развивать команду с нуля: подбор, обучение, развитие, внедрение практик code review, agile, документирования. Построить цикл внедрения изменений: планирование, релизы, контроль качества, оценка результатов. Руководить командой из 2-х консультантов. Что нужно знать и уметь: Глубокая экспертиза в 1С ERP и типовых конфигурациях (Бухгалтерия, ЗУП, УТ, ДО). Опыт hands-on разработки: самостоятельная реализация сложных доработок, рефакторинг легаси-кода, работа с обменами и интеграциями. Понимание архитектурных паттернов и стандартов 1С, опыт ведения проектов с нуля. Навыки проектирования ТЗ, оптимизации бизнес-процессов, внедрения автоматизации. Умение строить отношения с бизнесом: объяснять ИТ-ценность на языке заказчика. Опыт работы с MS SQL, журналами регистрации, обеспечением безопасности данных. Навыки формирования и развития команды (Agile, code review, наставничество). Что мы предлагаем: Старт с hands-on задач, постепенный переход в архитектурно-руководящую роль с ростом штата. Возможность самостоятельно строить команду, внедрять новые подходы, влиять на выбор технологий и архитектуры. Прямая инициатива: приветствуются ваши идеи и запуск новых проектов. Официальное трудоустройство, белая зарплата + премии за внедрение инноваций. Работа в офисе (м. Окская/Рязанский проспект), график 5/2 с 9 до 18. 28 дней отпуска, поддержка сертификаций. Культура прямого диалога, поддержка и доверие руководства. Ключевые навыки: 1С:Предприятие 8, 1С ERP, интеграции REST/HTTP, MS SQL, Git, архитектура бизнес-процессов, code review, agile, формирование команд. Присылайте отклик — обсудим вашу роль и возможности в нашей компании!Похожие вакансии
Руководитель направления автоматизации финансового блока (1С ERP)
Договорная
Москва. Станции метро: Рязанский проспект, Окская, Вешняки
Холдинг «Аэропорты Регионов»
Руководитель проектов 1С (ERP)
Договорная
Москва. Станции метро: Рязанский проспект, Окская, Вешняки
ГКУ Инфогород
Договорная
Москва. Станции метро: Рязанский проспект, Окская, Вешняки
НЭК ТЕХ
Руководитель направления 1С ERP
Договорная
Москва. Станции метро: Рязанский проспект, Окская, Вешняки
РТ-ИНФОРМ
Тестировщик 1С ERP (офис/удалёнка)
Договорная
Москва. Станции метро: Рязанский проспект, Окская, Вешняки
VVP Group
Ведущий разработчик/Руководитель группы автоматизации (1С/ERP/PLM)
Договорная
Москва. Станции метро: Рязанский проспект, Окская, Вешняки
Мера