Менеджер по развитию бизнеса (Инфраструктурные решения)

Компания Axoft – глобальный эксперт в области дистрибуции информационных технологий и сервисов – работает на IT-рынке с 2004 года. Наша компания неоднократно становилась победителем рейтинга CRN/RE «Лучшие ИТ-дистрибьюторы» в таких номинациях, как «Лучший ИТ-дистрибутор ПО» и «Лучший ИТ-дистрибутор систем информационной безопасности». Также Axoft входит в ТОП-25 крупнейших поставщиков SaaS по оценке CNews. В связи с расширением команды продуктовой экспертизы ищем Менеджера по развитию бизнеса по продуктам Крупного кластера ИТ-вендоров. Обязанности: — Развитие вендоров инфраструктурного направления по классам решений в зоне ответственности (Операционные системы, виртуализация, платформа для полного цикла разработки, решения для обработки, хранения и анализа данных). Стратегическое планирование, активное продвижение продуктовой линейки вендора, поиск новых сценариев, каналов продаж; — Формирование и ведение pipeline; — Выполнение поставленных качественных KPI’s работы (встречи, обучения, ведение CRM); — Координация ключевых проектов; — Помощь партнерам в продвижении решений вендора самостоятельно и с помощью привлечения ресурсов компании; — Участие в маркетинговой деятельности, проводимых компанией: подготовка презентаций и выступление в мероприятиях для партнеров и заказчиков: конференции, семинары, вебинары. Требования: Знание основных игроков отечественного и международного ИТ-рынка, теории продаж; Умение решать конфликтные ситуации, умение видеть риски и работать с ними; Ориентация на результат; Навыки проведения презентаций, публичных выступлений, обучения; Системное мышление, умение структурировать информацию, умение работать с большими объемами данных и делать выводы на их основе. Условия: Надежное и престижное место работы у лидера рынка ИТ-дистрибуции; Белая заработная плата, стабильная выплата 2 раза в месяц; Социальные гарантии (оформление по ТК РФ, оплачиваемые больничные, отпуска+оплачиваемый выходной в день рожденья); Забота о здоровье сотрудников – ДМС по корпоративной программе; Программа дополнительной мотивации (ипотека, покупка техники, страхование); Драйв, динамика, возможность участвовать в интересных и масштабных проектах; Молодой дружный коллектив, демократичная культура, приятная рабочая атмосфера.