Декан факультета управления

Обязанности: Руководить учебной, методической, воспитательной и научной работой факультета; Разрабатывать стратегию развития факультета, общее руководство и координация научно-исследовательской работы обучающихся, проводимой на кафедрах; Координировать работу по разработке и реализации основных образовательных программ, учебных планов, программ учебных курсов, закрепленных за факультетом; Организовывать взаимодействие кафедр факультета с другими подразделениями Университета по вопросам разработки и реализации совместных образовательных программ; Координировать деятельность заведующих кафедрами, обучающихся и аспирантов факультета; Координировать деятельность кафедр по обеспечению образовательного процесса актуальными учебно-методическими материалами, включая контент для Электронной информационно-образовательной среды Университета; - Организовывать, контролировать и принимать участие в международной учебной и научной деятельности факультета; Организовывать связь с выпускниками, изучение качества подготовки специалистов, выпускаемых факультетом, участвовать в работе по трудоустройству выпускников факультета; Организовывать и проводить профессионально-ориентационную работу и обеспечивать привлечение абитуриентов на факультет; Организовывать своевременное составление и представление факультетом текущей и отчетной документации о деятельности факультета; Создавать условия для формирования у обучающихся основных составляющих компетентности, обеспечивающей успешность будущей профессиональной деятельности выпускников; Контролировать и регулировать организацию учебного процесса, организацию практической подготовки обучающихся; Участвовать в работе по формированию кадровой политики на факультете, совместно с заведующими кафедрами осуществлять подбор кадров профессорско-преподавательского состава, учебно-вспомогательного и административно-хозяйственного персонала; Участвовать в учебной и научно-исследовательской работе факультета, обеспечивать выполнение научной работы и подготовку научно-педагогических кадров. Осуществлять работу в составе комиссии по государственной итоговой аттестации выпускников факультета, приемной комиссии Университета; Обеспечивать систематическое взаимодействие с работодателями, органами государственной власти, органами управления образованием, организациями, учреждениями, предприятиями, обеспечивать связь с однопрофильными образовательными учреждениями с целью совершенствования содержания, технологии и форм организации обучения обучающихся; Обеспечивать внедрение новых технологий обучения и контроля знаний обучающихся, обеспечивать в процессе их обучения внедрение дифференцированной и индивидуальной подготовки. Требования: Высшее образование, желательно техническое или экономическое; Ученая степень: к.э.н, ученое звание: доцент ВАК; Предпочтительно: 1-3 года в сфере высшего образования в должности декана или 3-6 лет в должности зав. кафедрой экономической или управленческой направленности; Знание офисных программ (word, excel, power point) на уровне уверенного пользователя, знание 1С (Университет); Желательно знание АС «Учебные планы» (шахты)»; Грамотная устная и письменная речь, внимание к деталям. Знание Битрикс24. Условия: оформление по ТК РФ; оплачиваемый отпуск и больничные, ДМС после испытательного срока; график работы: Пн-Чт 09.30-18.15, Пятница короткий день с 09.30 до 17.00; заработная плата: 120 000 до вычета налогов + ежегодные бонусы; обучение.