Обязанности Управлять сложными кросс-функциональными проектами с 10+ командами разработки; Выявлять и управлять зависимостями между командами, системами и этапами работ; Строить прозрачный процесс планирования проекта, отслеживать изменения, корректировать планы при необходимости; Внедрять и адаптировать гибкие методологии (Scrum, Kanban, гибридные подходы); Управлять рисками: идентификация, оценка, смягчение, мониторинг (эскалация при необходимости); Строить коммуникации с командами разработки, тим лидами, менеджерами продуктов; Помогать команде проходить жизненный цикл преокта от получения требований бизнеса до установки релиза в продакшн; Вести проектную документацию: строить планы-графики, дорожные карты; В случае необходимости уметь проводить дейли/планинг/ретро/статус с продактом; Отслеживать метрики команды (lead time, velocity др.). Требования Опыт работы в роли рукодителя проекта/project manager не менее 5 лет; Знание жизненного цикла проекта/релиза; Умение работать с внутренней командой разработки (10+ человек); Будет плюсом, если у вас есть опыт построения бизнес-процессов; Знание и применение гибких методологий в преоктой работе (Scrum, Kanban, SAFe); Построение коммуникации без хаоса: настраиваете встречи, статусы, каналы связи под масштаб проекта; Уверенно работаете с Jira, Confluence; Самостоятельны, ответственны, умеете принимать решения в условиях неопределённости. Условия Стильный офис около м. Кутузовская; Интересные проекты с известными брендами; Возможность развиваться благодаря обучению; Ну и конечно же конкурентная заработная плата и премия; А также расширенный социальный пакет: ДМС, НС, ВЗР, корпоративные скидки и активную спортивную жизнь.
Похожие вакансии